線下招聘會(huì)投遞簡(jiǎn)歷獲得面試機(jī)會(huì),有面試和筆試,都是線上,筆試是一些專業(yè)問題,大部分是電氣相關(guān),面試只有一次,hr和技術(shù)人員都會(huì)問,hr比較關(guān)注黨員身份,在整個(gè)面試過程中技術(shù)人員提問時(shí)間占大多數(shù),一直在問專業(yè)問題,有和簡(jiǎn)歷相關(guān)的,有和課堂知識(shí)相關(guān)的,有些上壓力,我答上來的不多,但最后也錄取了,薪資不是很多,算上政府補(bǔ)貼年包12w,包吃住。
面試官問的面試題:煙臺(tái)東方威思頓電氣有限公司工藝工程師面試題
1.電感的單位是什么
2.傳感器的信號(hào)是怎么傳輸?shù)街醒胩幚砥鞯?br>3.你使用的是什么傳感器,他的協(xié)議是什么
4.你對(duì)工藝工程師的職位有了解嗎
剛開始來學(xué)校宣講,當(dāng)天十幾個(gè)人面試電氣工程師,先做一份試卷,關(guān)于電方面的基礎(chǔ)知識(shí),還有一些性格測(cè)試題之類的。做完試卷后分組進(jìn)行小組討論,每組給一個(gè)話題,得出共同的結(jié)論,最后選出一名代表說給hr聽,這些其實(shí)都是走個(gè)形式,跟錄不錄用你沒有關(guān)系,最后hr說得進(jìn)行技術(shù)面,具體一周內(nèi)會(huì)通過視頻面試進(jìn)行技術(shù)面,需要注意的是,這個(gè)電氣工程師的崗位,一年需要出差250天+,這個(gè)企業(yè)主要是做電表類的,所以電氣工程師就需要全年出差給用戶調(diào)試電表等等,一定要考慮清楚適不適合自己。
面試官問的面試題:煙臺(tái)東方威思頓電氣有限公司電氣工程師面試題
視頻面試是三個(gè)人面,一個(gè)hr,一個(gè)技術(shù)的,還有一個(gè)經(jīng)理之類的,三個(gè)人輪流問問題,家庭背景,學(xué)習(xí)經(jīng)歷,學(xué)校的項(xiàng)目,為什么選擇我們,能不能接受出差等等。主要是根據(jù)你簡(jiǎn)歷上所寫過的提問,所以一定要清楚自己寫的東西,不過這個(gè)崗位其實(shí)不是很看中專業(yè)性的東西,他最看中的是你這個(gè)人外不外向,溝通能力如何,因?yàn)閷?shí)話實(shí)說這個(gè)崗位因?yàn)槭钦{(diào)試,和用戶接觸多,肯定需要會(huì)扯皮,最后面試沒有通過,十幾個(gè)人只要了一個(gè)人,聽說還是專升本的。
Java實(shí)施,面試問的東西不多,涉及到專業(yè)的就是Linux的命令,再就是一些個(gè)人問題,能不能接受出差,能不能接收加班。
面試官問的面試題:煙臺(tái)東方威思頓電氣有限公司ERP實(shí)施工程師面試題
面試問的東西不多,涉及到專業(yè)的就是Linux的命令,再就是一些個(gè)人問題,能不能接受出差,能不能接收加班。
產(chǎn)品經(jīng)理/結(jié)構(gòu)工程師面試經(jīng)驗(yàn)(煙臺(tái)萊山) - 煙臺(tái)東方威思頓電氣有限公司
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