通過獵頭推薦，前期和HR簡單交流過，只參加了1輪面試，面試時(shí)有HR、技術(shù)方面的負(fù)責(zé)人、部門BOSS，具體問題就是自我介紹，是否能適應(yīng)海外的工作狀態(tài)，是否能接受經(jīng)常出差，期望的薪資待遇，對于質(zhì)量如何保證，最后還問我會不會開車，面試整體難度一般，氛圍較輕松，可能就是最終薪酬沒能達(dá)成一致

同方威視技術(shù)股份有限公司前期質(zhì)量工程師面試題

自我介紹，是否能適應(yīng)海外的工作狀態(tài)，是否能接受經(jīng)常出差，期望的薪資待遇，對于質(zhì)量如何保證，最后還問我會不會開車

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線上面試，一對二，是一些基本的面試問題，例如做自我介紹，然后對簡歷已有的東西做一些問答

同方威視技術(shù)股份有限公司一般財(cái)務(wù)人員面試題

一、請做一下自我介紹
二、請分享一下你在學(xué)校期間的任務(wù)
三、針對實(shí)習(xí)項(xiàng)目提出針對性問題做回答
還有一些小問題，最后是反問hr環(huán)節(jié)

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一面二面都只是簡單地問了下問題，會很淺顯的聊一下對業(yè)務(wù)的理解，可能是認(rèn)為我比較年輕，沒問太深的問題，反而是多個(gè)人情況關(guān)心的更多

同方威視售前技術(shù)支持面試題

對崗位和業(yè)務(wù)理解
個(gè)人情況如住哪里，有沒有對象
職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的
為什么來這個(gè)公司
離職原因

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