面試比較簡單,先是人事問了之前的工作,離職原因,工資要求。之后帶到業(yè)務部門業(yè)務經(jīng)理面,還是問工作經(jīng)歷,會問得更細更專業(yè)一些??梢蕴釂栆恍┫肓私獾膬热?,就可以回去等消息了
面試官問的面試題:貝發(fā)集團股份有限公司業(yè)務助理/外貿業(yè)務員面試題
之前的工作內容,離職原因,工資要求,為什么選擇貝發(fā)。業(yè)務可能會問之前的客人,之前的訂單金額,這時候也可以確認下你想了解的問題。
線上投遞簡歷約了面試,到公司后先hr面試,之后帶去業(yè)務部面試招人的業(yè)務領導,總共就兩輪
面試官問的面試題:貝發(fā)集團股份有限公司外貿業(yè)務員面試題
hr問了之前離職的原因,目前的想法還有希望的薪資
業(yè)務領導問了之前的工作內容,之后的計劃,英語自我介紹
到公司hr會問些問題,之前的離職原因目標薪資之類的。之后帶著到業(yè)務部找對應業(yè)務部門的領導面試
面試官問的面試題:貝發(fā)集團股份有限公司led外貿業(yè)務員面試題
hr問了之前的離職原因和目標薪資。業(yè)務面是英語自我介紹,還問了下之前的工作經(jīng)歷和客戶
貝發(fā)集團股份有限公司工資待遇 共13 條
貝發(fā)集團股份有限公司面試經(jīng)驗 共 4 條
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