面試還是比較簡單的，這是外包單位，所以只要是能夠干活基本就可以。也得看情況，有的小組面試比較難的，應(yīng)該 說我還是比較幸運的。謝謝

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問了會js，以及springMVC等的問題，都是一些基礎(chǔ)的，因為被外包到國企，所以題目也不是挺難，工作也是對一下舊項目的維護(hù)，并沒有太大的技術(shù)更新，看項目小組吧，不一定。

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先填了簡歷，有個女的看了說自考就哈哈哈的大笑，感覺很受傷。當(dāng)時面試我的是一個主管姓高叫什么忘了，就問我以前做什么工作，有沒有做過相關(guān)的工作，然后就說不合適。
這次面試是我這么多年最難忘，給我傷害最深的一次面試。

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就問我以前做什么工作，有沒有做過相關(guān)的工作，然后就說不合適。還有說他們只招統(tǒng)招的大學(xué)生，說我應(yīng)聘的職位他們根本就不招，我說那招聘公告上明明寫著招的，怎么回事，還有關(guān)于學(xué)歷，我簡歷上寫的很清楚，你們要是不要就別通知我去面試。面試官說我看錯了。

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hr問了個人性格和為什么離職，接著問公司距離，渴望什么公司氛圍，然后就是一輪技術(shù)面試，總監(jiān)面試，接著hr就打發(fā)走了，沒談?wù)撔劫Y問題

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技術(shù)面試問了，hashmap的底層實現(xiàn)，如何避免臟數(shù)據(jù)，怎么處理惡意刷單？怎么設(shè)計秒殺系統(tǒng)?等

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