因為是內(nèi)部推薦,有一定關(guān)系,一面直接略過,二面地市經(jīng)理+銷售主管面,問了具體項目情況,過。三面產(chǎn)品總面,稍微問了一些專業(yè)知識,過。四面人力,談了薪酬,過。
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說一下具體項目操作過程;
如何攻堅一個客戶,客戶畫像,客戶層級描述和公關(guān)手段;
兩路和四路服務(wù)器的使用環(huán)境,高密度存儲的賣點;
希望的薪酬是多少。
校招3對3面試,誰先想好誰回答,一次面試,如果通過直接談offer,必須正裝,過程不太嚴肅,沒有壓力面,就是判斷有沒有應(yīng)變能力以及對崗位的理解
面試官問的面試題:浪潮電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司客戶經(jīng)理面試題
自我介紹,問覺得銷售最重要的特質(zhì)是什么?問如果在一次競標(biāo)會上,怎么讓客戶購買自己的產(chǎn)品?
群面無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,除了說話少的基本沒刷多少人,二面兩個面試官,問了些問題,傾向要男生。。。。
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你對俄羅斯市場了解多少?
你能接受駐外多久?家里都商量好了嗎?
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