面試人很多,但我運氣不好,遇到的面試官非常不好,十分冷淡,對人不屑一顧的那種,她當天面試了約二十五個人,只過了一個,這只是一面!很多人吐槽她的面試風格和記錄,幾乎沒有認真聽,全憑喜好,說我說話聽著別扭,記錄的結(jié)果完全是真。不是我一個人的說法哈,獵頭都說太多人吐槽了,多是記錄結(jié)果不客觀
面試官問的面試題:聯(lián)想大客戶經(jīng)理面試題
以前的工作經(jīng)歷,投了哪些公司,為什么離職,期望的薪資,還有我認為我的優(yōu)勢,倒是都是非常常見的一些問題,不是很叼專,
以前沒有做過toB的工作,但是以前做的工作都與電話銷售有關(guān),最主要還是需要自信!因為是負責IS的工作所以電話量還是有的,電話溝通技巧方面算是個人的優(yōu)勢吧。
面試官問的面試題:聯(lián)想?yún)^(qū)域大客戶經(jīng)理面試題
當時面試主要問的是為什么離職,以及之前工作的業(yè)績,還有為什么選擇大客戶銷售,和個人銷售的區(qū)別在哪里?以及個人優(yōu)勢在什么地方等等!
首先面試官給我們一堆人講述了做這個崗位的要求,資格,未來之類的,然后5人一組去面試處,逐一自我介紹
面試官問的面試題:聯(lián)想ka大客戶經(jīng)理面試題
1.你為什么來我們公司
2.你上個工作做什么的,為什么辭職了
3.你覺得你對我們的這個崗位有什么要求嗎
昨天去參加了聯(lián)想大客戶經(jīng)理的面試,工作地點在成都,招聘是外包的,面試共分為三輪,初面一般是群面,面試官首先會發(fā)一張單子給每個人,上面是該職位的相關(guān)介紹,hr也會逐條先解釋一遍,然后會讓每個人挨著做一個簡單的自我介紹,會針對沒個人不同的經(jīng)歷去問一些問題,有銷售經(jīng)驗尤其是電銷經(jīng)驗的會被問到更多與銷售相關(guān)的問題,這個職位就是與全國各地的經(jīng)銷商通過線上溝通,完成季度銷售目標。直白一點也是電銷。目前通過初面,等待通知第二輪。
面試官問的面試題:聯(lián)想大客戶經(jīng)理面試題
之前離職的原因
上一份工作帶給你了什么
怎么看待電話溝通
如果你的經(jīng)銷商嫌你的產(chǎn)品價格貴你怎么辦
(共927條) 聯(lián)想
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(共353條) 深信服
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