疫情期間,所以主要是線上溝通。
第一次,主要由HR科長進(jìn)行電話溝通,了解個(gè)人資料,并告知公司大致情況以及通知招聘流程,比較簡單。
第二次,業(yè)務(wù)副總也就是申請職位的直屬領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行視頻面試,全稱采用英文溝通,主要是自我介紹,以及其一些提問。
福建潯興拉鏈科技股份有限公司維護(hù)業(yè)務(wù)員面試題
1.從哪里了解到我們公司的
2.對我司的了解程度,進(jìn)行一個(gè)簡單的描述
3.英文自我介紹
4.是否會(huì)唱英文歌
5.對公司的一個(gè)期待,希望和規(guī)劃
通過校園招聘,面試是通過單面的,HR很好,就簡單的詢問了下基本情況,以及你自己的期望和規(guī)劃等。
面試官問的面試題:福建潯興拉鏈科技股份有限公司生產(chǎn)儲(chǔ)備組長面試題
先詢問你期望薪資,然后就問你能不能接受實(shí)習(xí)期工資和轉(zhuǎn)正后待遇,是否接受工作地點(diǎn)和工作時(shí)間,最后問你是否接受該職位的薪資待遇。
人資面完之后,營銷副總面試。全英文,自我介紹,問問家鄉(xiāng),實(shí)習(xí)經(jīng)歷,社團(tuán)經(jīng)歷,比較在意實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)這一塊。面試表現(xiàn)自信點(diǎn),口語方便能說的下去就行,不要求太高難度詞匯
面試官問的面試題:福建潯興拉鏈科技股份有限公司國際大客戶部 維護(hù)業(yè)務(wù)員面試題
人資面完之后,營銷副總面試。全英文,自我介紹,問問家鄉(xiāng),實(shí)習(xí)經(jīng)歷,社團(tuán)經(jīng)歷,比較在意實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)這一塊。面試表現(xiàn)自信點(diǎn),口語方便能說的下去就行,不要求太高難度詞匯
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