最常見的無領導小組面試，一組12人，給一段材料，身為一個分廠的總經(jīng)理，遇到了6個突發(fā)緊急情況，請你根據(jù)事情緊急程度做出排序并給出理由

華碩電腦技術支持面試題

全程基本無提問，最常見的無領導小組面試，一組12人，給一段材料，身為一個分廠的總經(jīng)理，遇到了6個突發(fā)緊急情況，請你根據(jù)事情緊急程度做出排序并給出理由

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1.筆試，包括性格測試，英語閱讀測試，電腦知識測試
2.面談，包括性格，學校經(jīng)歷，職業(yè)規(guī)劃等

華碩電腦售后技術支持面試題

選擇公司原因，職業(yè)規(guī)劃

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1.一開始是筆試，包括計算機硬件技術知識，英文閱讀，IQ測試，人格測試

2.然后是部門主管面試

3.最后是客服總監(jiān)面試

華碩（ASUS）技術支持工程師面試題

1.自我介紹

2.性格愛好

3.能力技能等等?

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