Adidas HR Trainee 1v1 Interview 復(fù)盤
total 30+minuts
一、開場
1.自我介紹（中文英文自選）
2.相比起其他的行業(yè)，為什么選擇Adidas這個平臺？
二、（切換到中文環(huán)節(jié)）
1.是否了解Adidas HR trainee的崗位
2.當(dāng)初專業(yè)為什么想學(xué)hr這條線？
3.對于hr幾個模塊，自己比較感興趣的方向？
4.是否發(fā)生過什么讓我猝不及防的事情，最后是怎么解決的？
5.有沒有補(bǔ)充想告訴我們的一些經(jīng)歷？
三、反問環(huán)節(jié)
人力管培生一共幾個hc，收到的回答是1個.
看重畢業(yè)生什么潛質(zhì)，收到回答說其實1st要看我們的mindset，公司氛圍非常注重diversity和casual；其次看人是否想做hr的模塊，也就是motivation是否純粹和強(qiáng)烈；

阿迪達(dá)斯體育中國有限公司HR管培生面試題

1.是否了解Adidas HR trainee的崗位
2.當(dāng)初專業(yè)為什么想學(xué)hr這條線？
3.對于hr幾個模塊，自己比較感興趣的方向？
4.是否發(fā)生過什么讓我猝不及防的事情，最后是怎么解決的？
5.有沒有補(bǔ)充想告訴我們的一些經(jīng)歷？

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面試前會有筆試，包括英文郵件回復(fù)和翻譯，
之后開始面試過程，主要了解過往工作
最后會有機(jī)測，主要是關(guān)于Excel

阿迪達(dá)斯體育中國有限公司hr面試題

首先自我介紹一下
其次你之前主要工作內(nèi)容是什么
會具體提問具體流程什么樣，
問的很細(xì)節(jié)

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強(qiáng)項：條理分明，喜歡提前做好規(guī)劃并保持清晰的思路，按規(guī)則行事并且非常注重細(xì)節(jié)；思維敏捷，心態(tài)開放，能發(fā)覺在表象下隱藏的機(jī)會，并能以創(chuàng)造性的方式來挖掘各種可能性；總是能看到事物美好的一面并保持愉悅的心情，熱情慷慨，善于緩和氣氛，是開心果擔(dān)當(dāng)，較易獲得大家的信賴。
弱點(diǎn)：過分的完美主義以至于偶爾拖沓猶豫，直到最后一刻才完成任務(wù)；固執(zhí)己見，對自己的決策與方案擁有十足的自信，甚至不惜與人爭論

adidashr實習(xí)生面試題

你的工作經(jīng)歷和自我介紹 2. 你為什么選擇adidas 3. 你了解adidas的產(chǎn)品嗎 4. 你的職業(yè)規(guī)劃是什么 5. 專業(yè)上的問題（我投的這個主要問PLANNER的經(jīng)歷和之前是怎么做plan的）

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