打電話約定時(shí)間讓去面試，先群面（小組討論三十分鐘），題目是公司有兩個(gè)項(xiàng)目，一個(gè)是研發(fā)新藥，另一個(gè)是改良新品種，你選擇哪個(gè)項(xiàng)目。再單獨(dú)面試

陜藥集團(tuán)派昂醫(yī)藥cqc檢驗(yàn)員面試題

自我介紹一下（一分鐘時(shí)間），根據(jù)簡(jiǎn)歷和自我介紹問(wèn)一些個(gè)人化問(wèn)題比如研究生期間為什么沒(méi)有發(fā)文章？然后是專業(yè)問(wèn)題哪些能力可以匹配這個(gè)崗位？

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面試分為三次，一次簡(jiǎn)歷篩選；二次群面，很多人站在一個(gè)大的多媒體會(huì)廳講臺(tái)上用話筒回答面試官的問(wèn)題；第三次面試副總面試，十個(gè)人圍坐在會(huì)議廳內(nèi)單個(gè)演講，演講題目臨時(shí)給的。

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講一個(gè)你小時(shí)候印象最深刻的故事。你覺(jué)得你能力的優(yōu)勢(shì)在哪里？劣勢(shì)在哪里？你如何理解申請(qǐng)的這個(gè)崗位，公司企業(yè)文化你認(rèn)同嗎？等等

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面試流程挺多，前面是人力面試，后面是經(jīng)理和總監(jiān)進(jìn)行面試，面試過(guò)程中實(shí)話實(shí)說(shuō)就好，問(wèn)的也都是常規(guī)的問(wèn)題。面試難度還是一般的

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1、介紹下之前的工作情況；
2、在之前的工作中遇到過(guò)哪種困難，如何克服的；
3、如何對(duì)待薪資問(wèn)題（本人之前在上海工作，工資明顯比西安高很多，因此面試官應(yīng)該想知道我如何面對(duì)工資比預(yù)期低很多的問(wèn)題）

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