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上海遠(yuǎn)洋賓館 7人分享

上海遠(yuǎn)洋賓館 面試 (共3條面試經(jīng)驗分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 53
  • 0%
  • 0%
  • 66%
  • 33%
  • 0%

應(yīng)聘途徑

上海遠(yuǎn)洋賓館面試經(jīng)驗(共3條) 最近更新時間:2020-11-07 16:34:49

酒店客房經(jīng)理面試經(jīng)驗(上海) - 上海遠(yuǎn)洋賓館
2020-11-05 11:29:22
面試過程:

通過社會招聘,填寫簡歷。人事部給面試,面試過程輕松。基本問些相關(guān)職位內(nèi)容。先自我介紹。日常工作流程?如何提高客房入住率?如何管控客房成本計算?怎么樣管理下面員工?為什么選擇我們酒店應(yīng)聘?對將來工作有何計劃?

面試官問的面試題:

上海遠(yuǎn)洋賓館酒店客房經(jīng)理面試題

基本問些相關(guān)職位內(nèi)容。先自我介紹。日常工作流程?如何提高客房入住率?如何管控客房成本計算?怎么樣管理下面員工?為什么選擇我們酒店應(yīng)聘?對將來工作有何計劃?

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銷售主任面試經(jīng)驗(上海) - 上海遠(yuǎn)洋賓館
2014-04-11 15:47:39 | 網(wǎng)上申請
面試過程:

人事-銷售總監(jiān)-總經(jīng)理

面試官問的面試題:

上海遠(yuǎn)洋賓館銷售主任面試題

簡 單的英語自我介紹
你為什么選擇酒店行業(yè)
你怎樣做好銷售工作
壓力很大 你有信心啊

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酒店客房經(jīng)理面試經(jīng)驗(上海) - 上海遠(yuǎn)洋賓館
2020-11-07 16:34:49 | 社會招聘
面試過程:

通過社會招聘,填寫簡歷。人事部給面試,面試過程輕松。基本問些相關(guān)職位內(nèi)容。先自我介紹。日常工作流程?如何提高客房入住率?如何管控客房成本計算?怎么樣管理下面員工?為什么選擇我們酒店應(yīng)聘?對將來工作有何計劃?

面試官問的面試題:

上海遠(yuǎn)洋賓館酒店客房經(jīng)理面試題

人事部給面試的。先自我介紹。客房經(jīng)理日常工作流程及職責(zé)?如何提高客房入住率?如何管控客房成本計算?怎么樣管理下面員工?為什么選擇我們酒店應(yīng)聘?對將來工作有何計劃?

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