一共四輪面試，我是通過校招投遞的簡歷，第二輪就是人事面試，就簡單的自我介紹和對公司整體的了解，第三輪是餐廳參觀，原本是試操作的，現(xiàn)在只有參觀了，第四輪就是區(qū)域經(jīng)理的面試，這一輪不算太難，基本就走個流程。

百勝集團(tuán)(YUM)儲備經(jīng)理面試題

為什么想加入公司？對公司有哪些了解？對工作職位有哪些了解？未來規(guī)劃如何？家里是否同意你選擇這份工作？

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讓大家自由組隊，然后給了一個案例讓大家討論15分鐘，之后全組上臺，組長介紹全組人員，然后面試官酬問題

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介紹一下你旁邊的同學(xué)
說一下在同學(xué)介紹和問題討論各占比例是多少，為什么是這個比例

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HR面試（一面、二面）——營運部門面試（DM）——試工（OJE）——AM

百勝集團(tuán)(YUM)見習(xí)經(jīng)理面試題

自我介紹、上次離職的原因、愿不愿意服從分配、之前做餐廳服務(wù)員的感受學(xué)習(xí)到了什么、為什么加入百勝、如何應(yīng)對突發(fā)狀況之類的問題。

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