先是個人介紹,之后問了對企業(yè)的了解,對崗位的了解,之后問了一些專業(yè)能力問題,進(jìn)行個人能力和專業(yè)素質(zhì)評估
面試官問的面試題:用友政務(wù)會計(jì)/會計(jì)助理面試題
1.個人介紹
2.對職位的看法
3.對企業(yè)的看法
4.為什么選擇我們公司
5.你的優(yōu)缺點(diǎn)
6.能否加班
7.能否出差
技術(shù)面和hr一起,先是技術(shù)面,問java基礎(chǔ)、MySQL數(shù)據(jù)庫(數(shù)據(jù)庫引擎,索引等),沒有問項(xiàng)目,hr問了家庭、3年規(guī)劃,對公司的了解,hr面試回答的不好。
已掛。
用友政務(wù)JAVA開發(fā)工程師面試題
1. submit/execute的區(qū)別。
2. 創(chuàng)建線程池的方法
3. 對接口的理解
4. 有沒有看過框架的源碼
先問了問學(xué)校,問問項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),出了幾道題,其他沒什么,一個勁問學(xué)歷,生怕我是假學(xué)歷,不知道為什么
面試官問的面試題:用友政務(wù)前端開發(fā)工程師面試題
1.學(xué)校在哪?什么專業(yè)?幾本???
2.JS原生相關(guān)問題
3.框架相關(guān)問題
4.一共面試了三個人 技術(shù) HR 還有一個應(yīng)該是領(lǐng)導(dǎo)不知道
(共9條) 淄博英科醫(yī)療制品有限公司
(共6條) 河南思維自動化設(shè)備股份有限公司
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(共9條) 深圳聯(lián)軟科技有限公司
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(共5條) 丹納赫(Danaher)