單面，一輪面試，投遞簡歷后，等了好久，大概一個月，收到面試通知，約了面試時間，面試人員為部門的主管，一對一面試，時長大概半個小時吧，分為總體來說很輕松，先是自我介紹，然后面試官根據(jù)簡歷內(nèi)容進行提問。

高聯(lián)教育招生/課程顧問面試題

1、之前在哪里工作
2.為什么要離職。為什么要來我們公司、
3、你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是什么
4.你為什么應(yīng)聘這個崗位，你具備那些能力，如果遇到困難，你會怎么做

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簡單初試過后與礁區(qū)負責(zé)人復(fù)試；理工校區(qū)的負責(zé)人咄咄逼人，不考察工作能力反而一味質(zhì)疑以前的工作經(jīng)歷，感受十分差！

高聯(lián)教育課程顧問面試題

1.你才畢業(yè)兩年怎么去培訓(xùn)別人？
2.那你買房哪來的錢?
3.將來的職業(yè)規(guī)劃是這樣的么？
4.家住的近么，必須五公里以內(nèi)，方便隨時加班加很晚

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面試先做個基礎(chǔ)信息填寫，然后做了幾十道性格分析題，接著開始一對一面試，主要講工作內(nèi)容，和薪酬待遇，個人覺得不適合自己就放棄了。

高聯(lián)教育校長助理面試題

以前工作內(nèi)容，是否能夠管理兼職大學(xué)生，是否可以去每個校區(qū)分管一個校區(qū)，然后詢問薪資待遇是否能夠接受等等

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