人事面完主管面，HR主要問一些項目經(jīng)歷，項目中的職責，遇到的困難，怎么解決的等等。
主管面問一些專業(yè)問題，對著簡歷問或者看你簡歷造假沒

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為什么離職，未來職業(yè)規(guī)化等，請用英語作簡單的自我介紹，上家公司你學會什么技能，你對自己的評價是怎么的，有什么優(yōu)勢

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從上海南坐火車至嘉興 站，到公司填完資料快中午12點，后人事安排在公司吃了午飯，公司食堂環(huán)境好，飯菜味道也不錯。吃完午飯休息半個小時，下午1點 ，用人單位直接面試，面試結束后人事經(jīng)理簡單聊幾句。

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自我介紹，常見的汽車行業(yè)質(zhì)量五大工具，汽車行業(yè)質(zhì)量體系的問答，總的來說問的問題一般復雜。

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我們有四個人面試的普工，主管也是簡單的問了問題，問為什么來這工作，期望薪資，還有以前做什么的，為什么后來離職了，就這么簡單

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為什么來這里上班？什么時候下學的？以前做什么的？期望薪資是多少？萬一和員工鬧矛盾了怎么辦？

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