1對1面試，簡歷都沒怎么看。當(dāng)時(shí)HR時(shí)間有點(diǎn)緊，因?yàn)殡S后是約的下一個(gè)人。一坐下來簡單自我介紹幾句之后就向我介紹美世的基本情況以及這個(gè)項(xiàng)目是做什么的，需要具備些什么技能。說完這些之后他就讓我問他問題，大概是想通過我問的問題來看我這個(gè)人對這個(gè)崗位的了解程度、興趣呀之類的。
可惜我沒怎么準(zhǔn)備問HR的問題，真是猝不及防，草草問了兩個(gè)，就結(jié)束了。

美世咨詢公司項(xiàng)目小組面試題

自我介紹
然后問我有什么疑問
對這個(gè)項(xiàng)目有什么要進(jìn)一步了解的地方
模擬了一個(gè)與客戶交流溝通的環(huán)節(jié)：一是萬一客戶不配合嫌麻煩不給資料怎么辦，二是客戶覺得為什么一定是給美世而不是其他咨詢公司。
回答這兩個(gè)問題，感覺要把HR說得心服口服，能打動(dòng)他才行。

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技術(shù)面試1：考察產(chǎn)品運(yùn)營能力與思維。設(shè)計(jì)產(chǎn)品系統(tǒng)測試流程，寫出系統(tǒng)測試涉及的步驟和Key Metrics。
技術(shù)面試2：Excel能力考察，20分鐘做完7道Excel測試題，基礎(chǔ)知識(shí)和數(shù)據(jù)透視表。
行為面試：職業(yè)規(guī)劃、對咨詢行業(yè)的理解等。

美世咨詢公司福利咨詢實(shí)習(xí)生面試題

面試官的問題：
技術(shù)面試1：設(shè)計(jì)產(chǎn)品系統(tǒng)測試流程。
答：A/B測試等。
技術(shù)面試2：Excel能力考察。
答：平時(shí)多訓(xùn)練Excel數(shù)據(jù)透視表功能。會(huì)VBA更佳。
行為面試：職業(yè)規(guī)劃等。

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通過微博看到了實(shí)習(xí)信息
先投遞了郵箱，然后約了電話面試，電話面試結(jié)束3天后線下面試
問了行為面和簡歷面
錄取，120/天
感受不錯(cuò)

美世咨詢公司實(shí)習(xí)生面試題

提問歷史的實(shí)習(xí)經(jīng)歷
為什么從金融行業(yè)轉(zhuǎn)向了金融
怎么看待以前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，你學(xué)到了什么
你喜歡團(tuán)隊(duì)工作還是個(gè)人工作？

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