在Boss直聘上申請，申請后接到電話，進行了簡單的電話面試，然后約定線下面試時間。到公司后先去公司前臺填了份基本情況表，主要是對學歷背景，技能證書，未來規(guī)劃的填寫。之后會有一位面試官來進行單獨面試，此處主要針對簡歷提問。
然后部門老板進行面試，詢問的也都是簡歷相關問題，老板會介紹薪酬待遇。之后還有一輪hr面試，我目前還未收到hr面試的通知。

成都數(shù)聯(lián)銘品科技有限公司證券實習生面試題

電話面試問題：你對我們公司了解多少？你對中國金融市場了解多少？你會哪些編程語言？
線下單面問題：主要針對簡歷提問，簡歷的每一項都會問的比較詳細。

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先簡單在求職平臺上與HR溝通，然后發(fā)了一套筆試做題，題目比較偏向于簡單的數(shù)據(jù)預處理以及業(yè)務類數(shù)據(jù)的編程提取和計算。筆試過了以后安排第一輪電話面試（部門同事），第二輪面試（部門總監(jiān)），第三輪HR面

成都數(shù)聯(lián)銘品科技有限公司數(shù)據(jù)分析師面試題

1.根據(jù)你以往的經(jīng)驗在數(shù)據(jù)分析中有什么難點？或需要注意的地方
2.根據(jù)簡歷上挑一個算法描述其原理和過程
3.簡單的SQL問題

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通過網(wǎng)絡申請后兩個禮拜收到了面試通知，這次面試的職位是實習生，所以面試中針對的問題是一些緊急需要用到的技能，沒有對于其他部分過深的探討。最開始面試官要求我對自己進行簡單的自我介紹，并問了我一下關于學校項目上所做的一些東西，對于python中pandas、numpy的熟練程度，簡單問了幾個問題就過了

成都數(shù)聯(lián)銘品科技有限公司實習生面試題

1、自我介紹
2、學校做的這個項目中都用到了什么算法，它們分別的優(yōu)勢有哪些
3、具體記不太清了，但是有關pandas和numpy的幾個小問題都很簡單

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