首先是無領(lǐng)導小組面試，討論一個具體的營銷問題 然后是人力部面試 大概半個小時左右 會有基礎(chǔ)的專業(yè)問題

交通銀行福建省分行對公客戶經(jīng)理面試題

上一份工作的主要成績 對新工作的看法 對銀行對公營銷的看法 主要的優(yōu)質(zhì)特點 期望薪酬等

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面試中有十二個一組，然后針對一個問題進行討論，問題是唐僧要在西天取經(jīng)過程中索帶的三個徒弟分別是誰，然后給出答案。

交通銀行福建省分行柜員面試題

面試官對學校，之前的學習經(jīng)歷，還有之前的學習實踐過程進行評價，然后對專業(yè)問題進行提問，并展開討論

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首先是一對多面試，由三個面試官對一個學生，首先是自我介紹，然后從題目中抽取進行回答問題

交通銀行福建省分行柜員面試題

首先是對專業(yè)匹配度方面的問題，然后是之前的實習經(jīng)歷和學生工作經(jīng)歷，然后對以后的工作有何展望

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