兩個管理層的大佬先進行公司的大概流程講解，告訴大家公司是做什么的，相比于市面上的競品有什么優(yōu)劣勢，然后按照線上招聘會的簽到順序開始一對一面試，面試大約30分鐘后等待hr通知

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單面一對一，我的面試官是浙江分公司的總經(jīng)理，主要問了我對CRM系統(tǒng)的理解和剛才在宣講會上的內(nèi)容，回答完后問了實習(xí)經(jīng)歷和項目經(jīng)歷，是否有編程基礎(chǔ)等。

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提前15分鐘到，當(dāng)時人事在忙別的事，里面也還有別的人在面試，主管就讓我先填一份邏輯，主觀筆試題，填完我再聯(lián)系人事，過一會兒，再開始面試

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自我介紹；
對公司、行業(yè)、該崗位的了解；
職業(yè)規(guī)劃、未來是否留在廣州發(fā)展還是要回老家發(fā)展；
家庭情況、家里有多少兄弟姐妹、有沒有親戚在廣州、有沒有男朋友之類的閑聊

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很好的面試官，面試的問題都很基礎(chǔ)，但是因為自己學(xué)藝不精導(dǎo)致沒有通過，并不后悔，面試官給予了很對的鼓勵以及一些建議，覺得這個公司是一個非常不錯的公司，公司文化對新人也很友好，所以其他小伙伴們可以多試試，這個面試官指出的不足也是我目前所欠缺的，真的需要好好準(zhǔn)備準(zhǔn)備

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1多線程的線程鎖你是如何理解與看帶的？
2關(guān)于數(shù)據(jù)庫你知道哪些？
3數(shù)據(jù)庫索引你知道嗎？
4你做過哪些項目？
5請說下快速排序的思想是什么？

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