網(wǎng)上申請，視頻面試，約好時間，HR會發(fā)資料先熟悉，然后一定要好好做準(zhǔn)備，把資料認(rèn)真熟悉一遍，都是簡單問題，我是因為當(dāng)時還在職，沒有做好準(zhǔn)備

普蕊斯CRC面試題

1、你對CRC有過了解嗎？主要是做什么的？
2、臨床試驗的過程
3、情景模擬的多一些：假如研究者或護士不簽字怎么辦等

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視頻面試第一面 英文自我介紹 問了一些基本信息 一些GCP的內(nèi)容然后是情景模擬壓力測試，面試結(jié)束后說一到三個工作日回復(fù)

普蕊斯臨床協(xié)調(diào)員面試題

1 CRC的了解
2 GCP的內(nèi)容 EA/SEA/SUSAR 對受試者權(quán)益的保障 倫理委員會的職責(zé) 弱勢受試者有哪些 GCP的目的
3 研究員找到一個合適的受試者 那個受試者時間很急 你著急沒有帶知情同意書 受試者要去做檢查你該怎么辦

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boss直聘投遞簡歷后有hr回復(fù)，一周內(nèi)hr電話，然后簡單聊了十多分鐘，確定了視頻面試時間。

普蕊斯dcrc專員面試題

了解我們公司么
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
你了解CRC做什么工作的嗎
上一份工作離職原因
家是哪里的

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一開始HR打電話了解情況，大概十分鐘左右，三天內(nèi)安排第一次面試，視頻面試，通過后是第二次面試，一共算下來就是兩次面試，和一次見習(xí)，大概流程就是這樣

普蕊斯CRC面試題

會問GCP里面的內(nèi)容，主要是第二章，術(shù)語，名詞解釋，還有一些英文縮寫的意思，好好看GCP內(nèi)容

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