開場就是 自我介紹。
我自我介紹的時候提到了自己有項目經(jīng)驗(yàn)（也有可能你不提項目，面試官就不問了，因?yàn)樽蛱鞂I(yè)面已經(jīng)面過項目了）。
然后那面試官就問你都做過哪些項目，雖然昨天剛面過項目但還是有點(diǎn)慌了。說了兩個，第一個是自己做的也是最熟悉的，第二個無人機(jī)的是自己不熟悉的。（自己不熟悉的就不應(yīng)該說，這是一大失誤）
然后面試官就問那你做的那個無人機(jī)，你們是哪些模塊實(shí)現(xiàn)啥功能，你們幾個人做的，你負(fù)責(zé)的是哪一部分，你負(fù)責(zé)的那一部分遇到了什么問題，你是怎么解決的。（實(shí)慘，這個項目就是我沒準(zhǔn)備的，整個系統(tǒng)搭建就沒說清楚，自己遇到的問題及如何解決這塊也是磕磕絆絆，我覺得做技術(shù)的人就是直接，聽不得你說廢話，感覺我一通磕磕絆絆也沒說清楚，到后面那個問題的時候面試官就打斷我了）
后面問你在這個項目中學(xué)到了什么，舉個例子。
我就說我學(xué)到了遇到問題積極去查資料，去解決，舉例子的時候細(xì)節(jié)說的太多了，面試官直接打斷，問我 我的是啥，我說舉個例子，再問你說的是我問的嗎，我說不好意思，是我是細(xì)節(jié)描述太多了沒有把思路說清楚。然后人家直接問下一個問題了

中興通信數(shù)字芯片工程師面試題

問：你評價下你自己，舉個例子。
（唉，感覺這個問題也沒回答好。直接理解成個人優(yōu)缺點(diǎn)回答了，但是現(xiàn)在想來，應(yīng)該先來一個總的介紹，我是一個XXX的人，具體表現(xiàn)在XXX方面，但同時也有一些缺點(diǎn)，比如說XXXX）
問你對你未來的工作環(huán)境，生活環(huán)境，你想象中是什么樣子？
答：我希望同事之間就是一起負(fù)責(zé)一個項目的同時，能友好和諧一點(diǎn)，生活的話因?yàn)榧影嗍遣豢杀苊獾?，所以希望到時候住的離公司近點(diǎn)，節(jié)省點(diǎn)上下班路上的時間來多點(diǎn)生活。
問了成績
最后就是你還有什么問題
我問了員工的發(fā)展空間，但是對方回答的非?？辗嚎偨Y(jié)就是發(fā)展空間非常大，只要你有能力。
多嘴的我又問了一句能不能詳細(xì)點(diǎn)，然后說 ，就是比如做技術(shù)的話幾年時間做到管理崗，答就是看個人能力。前面其實(shí)也已經(jīng)說了就是看個人能力，多嘴了問的這句就顯得非常學(xué)生，感覺不太好。阿西，這句話我就不該問的?？傊褪歉杏X不太好。
最后問了啥時候出結(jié)果
那人說他們是負(fù)責(zé)技術(shù)的，通知時人事發(fā)，所以他們也不知道。

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感覺我全程被面試官帶著鼻子走，開頭問項目那塊開始就慌了，后面也就回答的不好，準(zhǔn)備的東西也都沒用上。
現(xiàn)在回頭看的話，開場面試官問的項目那塊其實(shí)是常規(guī)問題，但是是自己失誤，先拋出了一個自己并不熟悉的項目，后面的一串就都走偏了。
遇到這種發(fā)揮失誤情況，應(yīng)該及時止損，把話題方向轉(zhuǎn)到自己熟悉的方向中去。就給面試官說：這個項目我參與的只是一小塊，我自己的負(fù)責(zé)最多的項目其實(shí)是另一個，XXXXX。
最后提問，問發(fā)展空間，他們其實(shí)也回答的很空泛，但能感覺到對這個問題還是畢竟友好。

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下午有別的同學(xué)綜合面試了，是一個HR面的，問的問題就更偏綜合一些，比如說出自己的5個優(yōu)點(diǎn)，然后舉個例子。
你的愛好是什么
你怎么看待加班
如果加班和你的家庭生活沖突 了你怎么辦
如果你跟別人意見不合你怎么處理

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總體：首先自我介紹，然后讓你講解一些某個項目，如果面試官感興趣的話會詢問一些項目中的內(nèi)容。然后會就崗位相關(guān)的知識進(jìn)行一些問題的問答。
面試官：我遇到的面試官彬彬有禮，而且很年輕，有點(diǎn)小帥，應(yīng)該是部門里的骨干?？次业暮啔v后讓我進(jìn)行自我介紹，然后讓我講解一下我主要參與的項目的內(nèi)容，怎樣的一個流程。
然后重點(diǎn)來了，詢問了兩個問題，應(yīng)該是數(shù)字IC這塊很關(guān)心的，也很常見的問題

中興通信ic驗(yàn)證工程師面試題

1.講一下如何對時序進(jìn)行優(yōu)化和約束
2.在哪些方面會對數(shù)字電路進(jìn)行評價
答案的話大家找一下就好了。
我第一個問題因?yàn)轫椖坷镉龅竭^，然后回答的很全面，面試官應(yīng)該很滿意。
第二個問題就我確實(shí)沒有遇到過，我就主動給面試官說我沒遇到過這個問題，但是我可以想一下嗎？面試官說對，你在項目里應(yīng)該是沒有遇到過，可以想一下。我想了一下還以為面試官想問我關(guān)于芯片穩(wěn)定性的問題，就說是不是得盡量用同步時序電路，不要用組合邏輯電路，防止出現(xiàn)競爭冒險情況。面試官就笑了。?？赡苁菦]有答到點(diǎn)上。面試官就問我你要是買手機(jī)買啥樣的手機(jī)，我心中Os：買中興的！不多說哦都買中興的！之后面試官自己可能感覺這問題有點(diǎn)歧義，說除了品牌以為。我說買不卡的，他說對，這是一方面還有要買待機(jī)時間長也就是低功耗的。所以考慮的點(diǎn)就主要就是性能，低功耗，應(yīng)該還有。
然后就是有什么想問面試官的。
總體來說，要是對自己項目很自信的話，技術(shù)面應(yīng)該沒有很大障礙。硬件的技術(shù)面都沒有涉及到基本的知識點(diǎn)考察，主要問了項目的內(nèi)容。外帶和項目相關(guān)的知識。

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有兩位面試官進(jìn)行線上面試，首先進(jìn)行簡短的自我介紹，自我介紹的過程中，面試官會瀏覽簡歷，然后提出專業(yè)課程的問題以及針對簡歷上的項目經(jīng)歷提出一些問題，最后詢問還有什么問題

中興通信數(shù)字ic開發(fā)工程師面試題

數(shù)字ic設(shè)計的流程是什么？
什么是靜態(tài)時序分析？如何做靜態(tài)時序分析？
FPGA課程中學(xué)習(xí)的建立時間和保持時間是什么？
你的畢業(yè)設(shè)計一個大概的框架是什么？
你還有什么問題要問我們的？

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第一輪面試，收到了hr的電話聯(lián)系，約了電話面試的時間，到點(diǎn)之后hr會打電話給你，有兩個面試官，A面試官會看你的簡歷，B面試官會聽你的自我介紹，面試官A會首先根據(jù)你的簡歷問一些相關(guān)的問題，基本是一個由淺入深的過程，然后問完以后把問題拋給B面試官，B面試官會考察一下你的SV和UVM的基本功。時間大概就是30min左右，問完以后會有一個給你反問的環(huán)節(jié)。

中興通信ic驗(yàn)證工程師面試題

1.你的項目相關(guān)的問題，會逐漸深入
2.總線協(xié)議相關(guān)
3.SV的組件之間通信方式
4.UVM的phase機(jī)制
5.task和function的區(qū)別
等等一些比較簡單的問題

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