面試順豐速運(yùn)是跨行、跨崗進(jìn)行投遞，所以面試官非常關(guān)注本身的誠(chéng)意度，擔(dān)心所發(fā)全沉。并且面試中深信服常用皺眉、倒吸氣、嘖嘴等方式對(duì)面試者施加心理壓力。 中間不斷的問(wèn)你沒(méi)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，如何應(yīng)對(duì)接下來(lái)的工作。問(wèn)你的學(xué)習(xí)能力，舉出例子。

湖南順豐速運(yùn)有限公司ka大客戶經(jīng)理面試題

1.介紹你所獲獎(jiǎng)項(xiàng)的項(xiàng)目情況。
2.你的成績(jī)?nèi)绾危?br>3.最近取得了什么學(xué)術(shù)成果？
4.在財(cái)政廳實(shí)習(xí)期間都做了什么？
5.在地產(chǎn)實(shí)習(xí)時(shí)是如何完成簡(jiǎn)歷中列舉的成果的？
6.你是否清楚我們深信服所要銷售的產(chǎn)品？
7.你認(rèn)為什么樣的客戶最難搞？
8.遇到這樣難搞的客戶，你要怎么解決處理好呢？
9.你過(guò)往經(jīng)歷中最遺憾的事情是什么，為什么？

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可以通過(guò)關(guān)注順豐招聘微信公眾號(hào)投簡(jiǎn)歷之后就會(huì)收到短信去完成一個(gè)測(cè)評(píng)測(cè)評(píng)通過(guò)后會(huì)安排面試，可能是電話面試，也可能需要去到公司，

湖南順豐速運(yùn)有限公司區(qū)域經(jīng)理管培生面試題

一面問(wèn)的大多數(shù)是一些你在校園里的事情，做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹之后說(shuō)，一些校園經(jīng)歷，然后根據(jù)你的經(jīng)歷展開(kāi)發(fā)問(wèn)，還會(huì)問(wèn)一些你對(duì)物流的看法，比如說(shuō)什么快遞原因不應(yīng)當(dāng)具備高素質(zhì)，還有你對(duì)回收紙箱怎么看，都是一些比較簡(jiǎn)單的問(wèn)題。二面的話會(huì)問(wèn)你的職業(yè)規(guī)劃自我定位，以及你具體的想做的崗位規(guī)劃開(kāi)展工作之類的，有點(diǎn)難，需要認(rèn)真做好準(zhǔn)備。

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網(wǎng)申-線上測(cè)評(píng)-一面-二面
網(wǎng)申就是直接報(bào)名
線上測(cè)評(píng)總體來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單，有一些計(jì)算題邏輯題
一面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組
二面是公司職能部門的負(fù)責(zé)人或者組負(fù)責(zé)人針對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問(wèn)，應(yīng)屆生的問(wèn)題比較廣泛，不像社招那么專業(yè)，表現(xiàn)出個(gè)人的自信和職業(yè)發(fā)展就可以了

湖南順豐速運(yùn)有限公司人力資源部面試題

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一面是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組
二面是公司職能部門的負(fù)責(zé)人或者組負(fù)責(zé)人針對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問(wèn)，應(yīng)屆生的問(wèn)題比較廣泛，不像社招那么專業(yè)，表現(xiàn)出個(gè)人的自信和職業(yè)發(fā)展就可以了

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