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中工國際工程股份有限公司 30人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間

中工國際工程股份有限公司工資待遇及點評(共4條) 最近更新時間:2023-06-29 15:45:43

[商務經理]一共大概9個崗級,比較粗放

2023-06-29 15:45:43 | 海外

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
一共大概9個崗級,比較粗放。 晉升機會要看片區(qū),部門和項目,國別多項目多的片區(qū),晉升機會較多。 各級別國內工資都較低,但公積金是頂格交。長駐海外的話,薪資較高,但犧牲也很大。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
國內業(yè)務少,可準時下班,節(jié)奏較慢,主要是配合工作; 海外工作較多,經常加班但比較靈活,晚上需要與國內溝通或開會,沒有加班費,有海外常駐補貼,補貼金額在業(yè)內相對較高。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
國企,崗級越高壓力越大,主要是業(yè)績壓力,如項目儲備,項目簽約,項目生效,產值和利潤等。 國內壓力不大,海外工作較多,而且心理壓力較大,遠離家人,異國他鄉(xiāng)。另外如果某個國別某個項目,小環(huán)境不太友好,或者直屬領導比較事兒多的話,壓力會相對較大。

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[貿易版塊]工資一般3—5年漲一次,具體根據公司業(yè)績和公司發(fā)展確定

2021-09-06 16:05:11 | 北京

工資待遇:

工資收入 月薪:20000元 年終獎:5000000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
工資一般3—5年漲一次,具體根據公司業(yè)績和公司發(fā)展確定。 每次漲幅大約10%,具體個漲多少是分檔的。 公司的薪酬體系比較完善。
公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
上班要打卡,下班準時,公司不要求加班,但是工作做不完的自行安排加班。有帶薪年假,按照國家勞動法來,這個非常贊的。平常工作雙休。
你選擇加入中工國際工程股份有限公司的原因是什么?你覺得加入中工國際工程股份有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
公司正規(guī)、有前景。公司工作氛圍積極向上、企業(yè)文化人性化、社會責任型的企業(yè),在這里工作有很強的社會參與感和價值感以及獲得感。

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[商務經理]有房補交通補助公積金,青年員工有額外的住房補貼

2019-03-23 14:10:07 | 北京

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有房補交通補助公積金,青年員工有額外的住房補貼,福利挺好的,年節(jié)的時候還會有一些額外的福利由工會進行發(fā)放
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
工作給我?guī)淼氖找嬷饕墙涷炆系?,之前一直是學生完全沒有什么工作經驗,入職之后學習了很多專業(yè)知識和工程管理的知識
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力不是太大,有的時候需要投標的時候需要有一些額外的加班時間,不過都很正??梢越邮?

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