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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

九牧集團(tuán)工資待遇及點(diǎn)評(共6條) 最近更新時(shí)間:2024-01-26 15:00:12

[銷售代表]一般看表現(xiàn),基本一年到兩年調(diào)薪

2024-01-26 15:00:12 | 重慶

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):24000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般看表現(xiàn),基本一年到兩年調(diào)薪,漲幅3%,5%,根據(jù)個(gè)人沒能力來,大概就是200-300,體系健全完善,五險(xiǎn)一金足額繳納,包含基本工資,績效工資,還有銷量獎(jiǎng)金,年底有6個(gè)月超額年終獎(jiǎng)。
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
在該公司的經(jīng)歷讓我對渠道工作有了更深刻的認(rèn)識,也結(jié)識了很多朋友,讓自己更加沉穩(wěn)專業(yè),通過平臺(tái)也拓寬了自己的經(jīng)銷商人脈,我記得最深的是離職時(shí)公司無微不至的關(guān)照,提前給我結(jié)清了工資和報(bào)銷。
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司有年終獎(jiǎng),這是必須的,公司很人性化,也大方,根據(jù)年度任務(wù)完成情況,及部門達(dá)標(biāo)率,公司一般會(huì)發(fā)6-8個(gè)月薪水,基本上有好幾萬,發(fā)放時(shí)間第二年上班時(shí)第一個(gè)月發(fā)。

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[訂單處理]一個(gè)季度漲一次?我今天才拿到offer還不太清楚但是有評級sabcd等級

2022-10-27 11:41:05 | 廈門

工資待遇:

工資收入 月薪:5400元 年終獎(jiǎng):12000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一個(gè)季度漲一次?我今天才拿到offer還不太清楚但是有評級sabcd等級,好像是每一年漲一次
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
每天工作8小時(shí) 早上班就早下班 晚上班就晚下班暫時(shí)還不知道有沒有加班 年假5天 不知道周末是不是雙休 忘記問了
你選擇加入九牧集團(tuán)的原因是什么?你覺得加入九牧集團(tuán)對你的職業(yè)幫助大嗎?
首先,貴公司所在的廚房衛(wèi)浴行業(yè)目前發(fā)展穩(wěn)健,通過新聞我了解到,公司一直在該行業(yè)有著不錯(cuò)的成績;此外,我也非常認(rèn)同公司的“讓智能更懂生活”的品牌理念和價(jià)值觀,并且我也有志于在這個(gè)行業(yè)進(jìn)行深入發(fā)展(穩(wěn)定性)。一方面發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢所長,另一方面進(jìn)一步接受行業(yè)挑戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。非常期待加入公司團(tuán)隊(duì),為公司添磚加瓦。

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[ID]發(fā)展前景:公司在衛(wèi)浴按行業(yè)比較前列

2022-06-20 20:54:37 | 廈門

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
發(fā)展前景:公司在衛(wèi)浴按行業(yè)比較前列,如果以后想在衛(wèi)浴行業(yè)發(fā)展,是個(gè)不錯(cuò)的選擇; 優(yōu)勢:部門領(lǐng)導(dǎo)很重視研發(fā),所以能夠?yàn)槟闾峁┑馁Y源都會(huì)盡量滿足你; 行業(yè)地位:靠前。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍很好,輕松愉悅,可以在把辦公區(qū)討論項(xiàng)目問題,各部門關(guān)系都很好; 公司領(lǐng)導(dǎo)很nice,很重視人才,;
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
人員流動(dòng)性不大,公司內(nèi)部5年以上的老員工很多,相比其他企業(yè),這個(gè)企業(yè)也挺適合養(yǎng)老的,壓力不大,工作強(qiáng)度不大,部門聚餐也很多,經(jīng)常會(huì)有下午茶活動(dòng),適合長期發(fā)展。

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