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新聯(lián)誼會(huì)計(jì)師事務(wù)所 24人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

新聯(lián)誼會(huì)計(jì)師事務(wù)所工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共5條) 最近更新時(shí)間:2019-11-22 11:47:43

[評(píng)估助理]假期去實(shí)習(xí)的,所以就大概每天5

2019-11-22 11:47:43 | 濟(jì)南

工資待遇:

工資收入 月薪:2000元
五險(xiǎn)一金 沒有保險(xiǎn) 無住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
假期去實(shí)習(xí)的,所以就大概每天5.60的補(bǔ)助吧,工資構(gòu)成是底薪加業(yè)務(wù)提成的,底薪大概3.4000,福利方面據(jù)說不太好,當(dāng)然年終獎(jiǎng)多少也是看老板心情吧
請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
雖然是實(shí)習(xí),也學(xué)了挺多東西,公司人手不太夠,剛開始實(shí)習(xí)就被安排各種出差了,雖然什么都不太懂,但都是一些很基本簡(jiǎn)單的勘測(cè)工作,不過跟各種各樣的人打交到真的對(duì)自己以后的經(jīng)歷有個(gè)呢幫助
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力還好吧,基本沒什么壓力,當(dāng)然各種證書能考還是要考,或許考了沒集體被提拔,但不考一點(diǎn)機(jī)會(huì)也沒有,

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[審計(jì)員]不清楚,沒有房補(bǔ),出差會(huì)有補(bǔ)貼

2018-10-12 19:04:08 | 濟(jì)南

工資待遇:

工資收入 月薪:3500元
五險(xiǎn)一金 不清楚有沒有社保 住房公積金:不清楚
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周日經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
不清楚,沒有房補(bǔ),出差會(huì)有補(bǔ)貼,其他的一些我也不太清楚的啦,怎么還不到四十個(gè)字,到了吧,再加點(diǎn),再加點(diǎn)
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
公司需要經(jīng)常加班出差,出差會(huì)有獎(jiǎng)金,但是獎(jiǎng)金多少怎么分還是看部門經(jīng)理,感覺工作也不是很專業(yè),含水分。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般每年都會(huì)漲工資的,漲四五百左右,當(dāng)然還是要看你的職位,獎(jiǎng)金劃分水分還是很大的,畢竟公司對(duì)下層部長(zhǎng)經(jīng)理管的沒有很嚴(yán)格

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[審計(jì)助理專員]非常不理想,非常差,各種無人道,想告它

2017-09-21 03:13:27 | 濟(jì)南槐蔭

工作心得[審計(jì)助理專員]:
事務(wù)所眾所周知,肯定加班很多,這沒有什么課抱怨的,但是項(xiàng)目經(jīng)理克扣助理獎(jiǎng)金就有點(diǎn)沒良心了,大家都那么辛苦,誰出來工作不是為了混口飯吃。這也就算了,獎(jiǎng)金不透明,有彈性。固定工資總該發(fā)吧,居然扣工資,簡(jiǎn)直沒天理,部門領(lǐng)導(dǎo)憑借是某個(gè)大領(lǐng)導(dǎo)的女婿,就耀武揚(yáng)威,各種使用權(quán)利,對(duì)待下屬都不當(dāng)人看。每個(gè)部門都有某個(gè)大領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系戶,不用干活,也不用擔(dān)心被扣錢,可憐我們這些小蝦米,干最多的活,拿最少的錢,還各種看臉色,受氣,不是人過的日子?。?號(hào)稱山東第一大所,就是徒有其表,不過是把各個(gè)分所的收入加進(jìn)來,再加上各種掛靠收入罷了。按盈利,根本連號(hào)也排不上,還整天吹吹吹的。領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)比一個(gè)會(huì)擺譜,喊口號(hào),這個(gè)公司不重視員工,是沒前途的。

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