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諾亞財(cái)富 103人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

諾亞財(cái)富工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共12條) 最近更新時(shí)間:2020-10-23 19:43:31

[項(xiàng)目經(jīng)理]一般的話1-2年會(huì)漲工資,不過(guò)應(yīng)該也看具體崗位和績(jī)效

2020-10-23 19:43:31 | 上海

工資待遇:

工資收入 月薪:25000元 年終獎(jiǎng):200000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般的話1-2年會(huì)漲工資,不過(guò)應(yīng)該也看具體崗位和績(jī)效,一般漲幅會(huì)是1-2K左右,當(dāng)然,也要看之前的基礎(chǔ)薪資水平是怎么樣的。薪酬體系還可以,體系相對(duì)還是比較完善的,但是也有很多不盡合理的地方。
你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
發(fā)展前景在前幾年其實(shí)還是不錯(cuò)的,但是近幾年由于沒(méi)有處理好媒體關(guān)系,以及市場(chǎng)以后可能會(huì)逐步被其他的傳統(tǒng)大頭稀釋?zhuān)园l(fā)展空間會(huì)十分受限。 跟同業(yè)相比優(yōu)勢(shì)還是明顯的,不管是目前的產(chǎn)品多樣化體系,合規(guī)性,專(zhuān)業(yè)性。同業(yè)中的老大。
你選擇加入諾亞財(cái)富的原因是什么?你覺(jué)得加入諾亞財(cái)富對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
職業(yè)轉(zhuǎn)型,幫助還是挺大的,但是時(shí)間越長(zhǎng)可能越會(huì)遭遇瓶頸。如果是長(zhǎng)期在銀行摸爬滾打一直沒(méi)有突破的話,可以考慮轉(zhuǎn)型到這里。但是如果本身的業(yè)務(wù)資源和水平并不是很足的話,最好還是在銀行老實(shí)呆著吧

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[基金運(yùn)營(yíng)主管]五險(xiǎn)一金,沒(méi)有補(bǔ)充公積金,沒(méi)有補(bǔ)充養(yǎng)老金

2019-12-04 21:40:55 | 上海

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):30000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
五險(xiǎn)一金,沒(méi)有補(bǔ)充公積金,沒(méi)有補(bǔ)充養(yǎng)老金,沒(méi)有企業(yè)年金,除了正常工作和年終,平時(shí)沒(méi)有福利。沒(méi)有高溫費(fèi)和節(jié)假日費(fèi)用
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
加班半小時(shí),有年假,周末不加班,偶爾偶爾加班,上班時(shí)間9-6點(diǎn),相對(duì)穩(wěn)定,考勤比較嚴(yán)格,年假跟國(guó)家規(guī)定一樣
你是否愿意推薦朋友來(lái)這里工作?原因是什么?
不推薦,畢竟民企,不適合長(zhǎng)期發(fā)展,可以趁年輕做幾年,積累工作經(jīng)驗(yàn),畢竟不是特別正規(guī)的金融企業(yè),還是建議去正規(guī)金融機(jī)構(gòu)

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[理財(cái)師]壓力大的,主要在尋找客戶(hù),假如個(gè)人資源還不錯(cuò)的話還行

2019-07-29 10:25:04 | 上海

在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
壓力大的,主要在尋找客戶(hù),假如個(gè)人資源還不錯(cuò)的話還行,不然尋找或者開(kāi)拓陌生客戶(hù)還是很吃力的。但是很多同事過(guò)往有比較好的資源,這樣的話就輕松多了
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏有緊有松,理財(cái)師都不是坐班制的,哪里有客戶(hù)就去哪里不一定每天要來(lái)公司啊,周末不要加班,有話費(fèi)補(bǔ)貼,還有一些辦活動(dòng)得補(bǔ)貼
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
機(jī)會(huì)很多經(jīng)常會(huì)辦一些活動(dòng)來(lái)加強(qiáng)與客戶(hù)的溝通交流,品牌佳獨(dú)立財(cái)富管理行業(yè)里老牌上市平臺(tái),5000-10000,因人而異,底薪加提成制度。有理財(cái)師還有后臺(tái)各個(gè)職能部門(mén)協(xié)作開(kāi)展業(yè)務(wù)。

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[實(shí)習(xí)生]舒適

2013-05-10 | 上海

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