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中電28所 58人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

中電28所工資待遇及點(diǎn)評(共6條) 最近更新時間:2025-04-21 16:25:28

[JAVA開發(fā)工程師]1246加班,晚上到八點(diǎn)半

2025-04-21 16:25:28 | 南京

工資待遇:

工資收入 月薪:18000元 年終獎:30000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
1246加班,晚上到八點(diǎn)半。周六加班,節(jié)假日固定三分之一加班。加班補(bǔ)助一小時十幾二十塊錢,不值得什么。加班也沒活干。說壓力其實(shí)還好,無非就是部門完成不了目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)會pua
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
比較老實(shí),家里缺錢,能出差的。出差補(bǔ)貼多很多,也沒家里這么苦。建議是多出差多掙補(bǔ)貼,在家呆著就躺平吧。需要很多的家庭支持

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[項(xiàng)目經(jīng)理]中電28所,薪資待遇部分還行吧

2022-10-18 15:42:22 | 南京

工資待遇:

工資收入 月薪:15000元 年終獎:20000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
中電28所,薪資待遇部分還行吧,工資每年有一定漲幅,薪酬體系還算完備。。。。。。。中電28所,薪資待遇部分還行吧,工資每年有一定漲幅,薪酬體系還算完備。。。。。。。
公司工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
單休,996都是輕松的。。。單休,996都是輕松的。。。單休,996都是輕松的。。。單休,996都是輕松的。。。單休,996都是輕松的。。。單休,996都是輕松的。。。單休,996都是輕松的。。。
你選擇加入中電28所的原因是什么?你覺得加入中電28所對你的職業(yè)幫助大嗎?
被糊弄進(jìn)去了,想著去軍工企業(yè)為國出力,結(jié)果講奉獻(xiàn)的時候慷慨激昂,基本的休息都沒法保證,出差也很多。。。。。。。。

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[軟件開發(fā)]本科進(jìn)去部聘,碩士進(jìn)去所聘

2022-02-28 15:21:55 | 南京

工資待遇:

工資收入 月薪:18000元 年終獎:30000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
本科進(jìn)去部聘,碩士進(jìn)去所聘,30歲以后有機(jī)會晉升科室主任,再過幾年有機(jī)會評專家或者升部門領(lǐng)導(dǎo)(大部分人干不了這么久)。碩士大概20-25W每年,科室主任大概40-50W每年
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
流動性巨大,很少有5年以上員工。不適合長期發(fā)展,出差過于頻繁。每年少則80天,多則200天的出差。不適合有家庭的員工。
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍叫壓抑,團(tuán)隊(duì)技術(shù)比較落后。公司領(lǐng)導(dǎo)也沒什么技術(shù),都是靠人脈或者年限熬上去的,年輕人進(jìn)去就是打打雜。

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