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公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

泰瑞機(jī)器股份有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共4條) 最近更新時(shí)間:2020-05-19 15:14:06

[外貿(mào)業(yè)務(wù)員]五險(xiǎn)一金,和其他正規(guī)公司一樣

2020-05-19 15:14:06 | 杭州

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
五險(xiǎn)一金,和其他正規(guī)公司一樣,沒有區(qū)別。沒有房補(bǔ),沒有交通補(bǔ)助。接待客戶無法避免自己先行墊資,然后報(bào)銷會(huì)有很大概率碰到各種令人無語的可能。沒有工資條,可以提出異議,然后自己?jiǎn)为?dú)去人事看,就是不發(fā)工資條,提了意見也沒有用,不可能留辮子,想都別想。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
對(duì)業(yè)務(wù)員而言,壓力巨大,KPI考核變態(tài)。除了極個(gè)別老資歷外,沒有可能完成既定指標(biāo)。下班準(zhǔn)時(shí)與否看工作。周末偶爾要求加班。業(yè)務(wù)沒有加班補(bǔ)助,也沒有調(diào)休。
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
業(yè)務(wù)員完成指標(biāo),有年終獎(jiǎng)。但是能完成指標(biāo)的只可能是那極個(gè)別老資歷,對(duì)于他們,年終獎(jiǎng)反而無所謂。其他業(yè)務(wù)員就不要去奢望了。年初的制度年中鐵定改,甚至更頻繁,還沒正式文件,完全憑上頭一句話??傊犜?,肯干事,可以酌情給,不聽話,滾蛋。

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[電氣工程師]工作環(huán)境不錯(cuò)但發(fā)展的空間不大

2015-04-20 16:14:12 | 杭州

公司優(yōu)點(diǎn):
工作環(huán)境好,工作比較穩(wěn)定,員工之間相處融洽沒有什么勾心斗角。
公司缺點(diǎn):
核心技術(shù)不多,因此能學(xué)到的東西也有限,福利待遇也一般吧。
給求職者的建議:
如果里面有關(guān)系的人可以進(jìn)入; 對(duì)于電氣來說如果是應(yīng)屆生,在里面不能呆的太久,當(dāng)然如果你打算把終身托付給泰瑞那就另當(dāng)別論

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