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精進(jìn)電動(dòng)/Jing-jin Electric 21人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

精進(jìn)電動(dòng)/Jing-jin Electric工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共4條) 最近更新時(shí)間:2020-11-25 17:23:15

[iqc質(zhì)量工程師]有公積金,有電話補(bǔ)貼和飯補(bǔ)

2020-11-25 17:23:15 | 北京

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):15000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有公積金,有電話補(bǔ)貼和飯補(bǔ),加班有吃飯補(bǔ)貼還有調(diào)休!總體還不錯(cuò)!沒有班車,飯補(bǔ)夠食堂一頓餐。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
偶爾加班,早9晚6,年假不能連續(xù)請(qǐng),要分開休,不然領(lǐng)導(dǎo)不批!周六日雙休偶爾加班可以調(diào)休!總體壓力不是很大!
你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
不極力推薦,因?yàn)槔锩娼M織比較復(fù)雜,人際關(guān)系比較復(fù)雜,很多工作取決于你跟人溝通和扯皮,后來又有了獎(jiǎng)懲制度,動(dòng)不動(dòng)就罰,并且一個(gè)工程師還必須正裝

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[變速箱研發(fā)工程師]工作壓力還可以,主要有項(xiàng)目的時(shí)候忙的要死

2020-02-04 15:26:31 | 北京朝陽

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 只有商業(yè)保險(xiǎn) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力還可以,主要有項(xiàng)目的時(shí)候忙的要死,連軸加班到10點(diǎn)很常見。沒事兒的時(shí)候閑的很。公司比較注重北京本地人,就是已在北京定居的。外來人比較限制,怕有技術(shù)資料外泄?;蛘呷藛T流失。公司行業(yè)內(nèi)還行。
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
主要有項(xiàng)目的時(shí)候忙的要死,連軸加班到10點(diǎn)很常見。沒事兒的時(shí)候閑的很。公司比較注重北京本地人,就是已在北京定居的。外來人比較限制,怕有技術(shù)資料外泄?;蛘呷藛T流失。公司行業(yè)內(nèi)還行。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
最適合北京本地人。最適合北京本地人。最適合北京本地人。重要的說三遍。因?yàn)橹坝袀€(gè)項(xiàng)目比較急,公司寧可用北京的小白,也沒有讓一個(gè)外地的老手帶項(xiàng)目??赡苄枰囵B(yǎng)那個(gè)北京人吧。。。 還有就是小白比較合適。能提供一定的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

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[運(yùn)營(yíng)]精進(jìn)電動(dòng)是上海最大的電動(dòng)行業(yè)領(lǐng)頭人

2019-05-15 10:48:06 | 上海

你選擇加入精進(jìn)電動(dòng)/Jing-jin Electric的原因是什么?你覺得加入精進(jìn)電動(dòng)/Jing-jin Electric對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
精進(jìn)電動(dòng)是上海最大的電動(dòng)行業(yè)領(lǐng)頭人。我認(rèn)為未來的前景發(fā)展比其他同行業(yè)的會(huì)好很多,所以選擇了精進(jìn)電動(dòng)。
公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
早上9點(diǎn)上班,晚上6點(diǎn)下班,一般不會(huì)加班,雙休,公司的待遇福利都不錯(cuò)的。年假的話有20天,期間可以安排很多工作。
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司一般漲工資是每年漲一次左右,工資的漲幅不太大,200-1000之間浮動(dòng),公司的忻州體系非常完善,員工可以對(duì)工資方面不用多慮。

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