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聯(lián)想集團(tuán) 231人分享

工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2025-08-23 12:40:45

聯(lián)想集團(tuán)工資待遇怎么樣

聯(lián)想集團(tuán)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有174位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),聯(lián)想集團(tuán)平均工資為22451元/月,其中20%的工資收入位于區(qū)間15000-20000元/月,19%的工資收入位于區(qū)間10000-15000元/月。

平均工資

¥22451

更新于2025年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2016","value":7050},{"name":"2017","value":4362},{"name":"2020","value":9833},{"name":"2023","value":21214},{"name":"2024","value":21970},{"name":"2025","value":22143}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"10K以下","value":17},{"name":"10K-15K","value":60},{"name":"15K-20K","value":63},{"name":"20K-25K","value":49},{"name":"25K-30K","value":57},{"name":"30K-35K","value":28},{"name":"35K-40K","value":12},{"name":"40K-45K","value":6},{"name":"45K-50K","value":4},{"name":"50K以上","value":6}]

聯(lián)想集團(tuán)工資待遇(共174條)

技術(shù)部長工資待遇(廣州,2013年)

2013-07-15 | 聯(lián)想集團(tuán)

銷售工資待遇(北京,2008年)

2013-07-14 | 聯(lián)想集團(tuán)

主管工程師工資待遇(北京,2013年)

2013-07-04 | 聯(lián)想集團(tuán)

策劃工資待遇(北京,2012年)

2013-06-26 | 聯(lián)想集團(tuán)

sr工資待遇(西寧,2013年)

2013-06-23 | 聯(lián)想集團(tuán)

HR經(jīng)理工資待遇(北京,2012年)

2013-06-22 | 聯(lián)想集團(tuán)

大客戶經(jīng)理工資待遇(長沙,2013年)

2013-06-21 | 聯(lián)想集團(tuán)

項(xiàng)目經(jīng)理工資待遇(沈陽,2013年)

2013-06-20 | 聯(lián)想集團(tuán)

總經(jīng)理助理工資待遇(北京,2013年)

2013-06-13 | 聯(lián)想集團(tuán)

會(huì)計(jì)工資待遇(北京海淀,2011年)

2013-06-07 | 聯(lián)想集團(tuán)

    上班時(shí)間 (聯(lián)想集團(tuán) ,共161條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共150條) 共 150 人分享數(shù)據(jù) ,其中103人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共150條) 共 150 人分享數(shù)據(jù) ,其中57人說 周六周日均不加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共17條) 共 17 人分享數(shù)據(jù) ,其中7人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共134條) 共 134 人分享數(shù)據(jù) ,平均有8天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共136條) 共 136 人分享數(shù)據(jù) ,其中100人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (聯(lián)想集團(tuán) ,共146條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共146條) 共 146 人分享數(shù)據(jù) ,其中126人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共138條) 共 138 人分享數(shù)據(jù) ,其中118人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (聯(lián)想集團(tuán) ,共97條分享)

    • 對這家公司滿意嗎?(共94條) 共 94 人分享數(shù)據(jù) ,其中41人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共12條) 共 12 人分享數(shù)據(jù) ,其中8人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共92條) 共 92 人分享數(shù)據(jù) ,其中36人說 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共90條) 共 90 人分享數(shù)據(jù) ,其中43人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共89條) 共 89 人分享數(shù)據(jù) ,其中23人說 一般還可以 逐條查看

    聯(lián)想集團(tuán) - 員工說待遇

    聯(lián)想集團(tuán)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    大概半年漲工資吧,比較慢,一次漲幾百塊,這個(gè)崗位是外包崗位,所以相對來說保障會(huì)少一些,并不是正式編制員工
    此信息由聯(lián)想集團(tuán)員工[校園推廣專員]分享于2022年02月
    聯(lián)想集團(tuán)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    董事長,主席級(jí)別(3個(gè)級(jí)別-高級(jí)主席,主席,副主席)。 2.總裁,會(huì)長President(4個(gè)級(jí)別-高級(jí)總裁,總裁,高級(jí)副總裁,副總裁)。 3.總經(jīng)理(2個(gè)級(jí)別-總經(jīng)理,副總經(jīng)理)。 4.總監(jiān) (相當(dāng)于項(xiàng)目經(jīng)理 Project Manager,國內(nèi)有些公司的項(xiàng)目經(jīng)理只能算項(xiàng)目跟單員,電影的導(dǎo)演也是Director,由此可以知道一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理的能耐)。
    此信息由聯(lián)想集團(tuán)員工[實(shí)習(xí)]分享于2022年05月

    聯(lián)想集團(tuán)招聘工資

    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位資深零部件工程師,昆山薪酬: 3-3.9萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位訂單履約專員(日語流利),深圳·南山區(qū)薪酬: 1-1.4萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位PC Storage GSM (采購履約管理),合肥薪酬: 1.5-1.9萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位PC Storage GSM (采購履約管理),合肥薪酬: 1.5-2萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位AP Channel Ops specialist(亞太區(qū)渠道數(shù)據(jù)分析師),大連·高新園區(qū)薪酬: 7-9.9千信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位DWS FP&A (Digital workplace solutions),北京·海淀區(qū)薪酬: 3-4萬信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位產(chǎn)品質(zhì)量管理(耳機(jī)類產(chǎn)品),深圳·光明區(qū)薪酬: 2-4萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位Sr FP&A Cost Specialist (高級(jí)成本分析師),北京·海淀區(qū)薪酬: 2-2.5萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年07月發(fā)布職位Sr Manager FP&A,北京·海淀區(qū)薪酬: 3-4萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    • 聯(lián)想集團(tuán)于2025年06月發(fā)布職位物流專員,深圳·光明區(qū)薪酬: 1.3-1.7萬,信息來源:網(wǎng)絡(luò)招聘
    同行業(yè)名企工資待遇
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