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觀瀾富士康SHZBG 15人分享

最后更新時(shí)間：2020-10-24 17:13:34

觀瀾富士康SHZBG工資待遇怎么樣

觀瀾富士康SHZBG工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有12位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2020年），觀瀾富士康SHZBG平均工資為6746元/月，其中42%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，42%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，觀瀾富士康SHZBG年終獎(jiǎng)平均13000元。

平均工資

￥6746

更新于2020年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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觀瀾富士康SHZBG工資待遇(共12條)

物流工資待遇(觀瀾，2014年)

2015-03-09 | 觀瀾富士康SHZBG

工資待遇：

工資收入 基本工資:2400元 津貼補(bǔ)助:200元 績(jī)效工資:200元 年終獎(jiǎng):2400元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班 每周工作天數(shù):6天

可靠性工程師工資待遇(深圳觀瀾，2018年)

2020-10-24 | 觀瀾富士康SHZBG

工資待遇：

工資收入 月薪:6500元 年終獎(jiǎng):6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
一年漲幅一次工資，漲幅在5％-10％，看個(gè)人能力表現(xiàn)，做事圓滑，深得上司喜歡會(huì)漲得多。公司薪酬體系完善。
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何？和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里？在行業(yè)中處于什么地位？
未來發(fā)展還是不錯(cuò)的，能進(jìn)入世界前50名的公司也不多，富士康每年還在向上前進(jìn)。富士康比其它公司來說制度完善，不像網(wǎng)上那樣說得不堪。
你選擇加入觀瀾富士康SHZBG的原因是什么？你覺得加入觀瀾富士康SHZBG對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？
當(dāng)初校招進(jìn)入，在富士康也學(xué)到很多知識(shí)及技能，富士康也愿意培養(yǎng)剛畢業(yè)無經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)。富士康對(duì)人員的培養(yǎng)比較全面，剛畢業(yè)的還是推薦進(jìn)去的。

李偉錦工資待遇(龍華，2020年)

2020-04-06 | 觀瀾富士康SHZBG

工資待遇：

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):48000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？
愿意，待遇好，工資高，氣氛好。新員工有專業(yè)的培訓(xùn)，廠區(qū)里面都有健身房，電梯房，宿舍樓下還有大小型超市，不管在那個(gè)職位，只要你用心去學(xué)，富士康不會(huì)虧待你的！

QC工資待遇(深圳，2017年)

2019-06-04 | 觀瀾富士康SHZBG

客服工資待遇(深圳，2009年)

2014-03-21 | 觀瀾富士康SHZBG

普工工資待遇(深圳寶安，2013年)

2013-09-13 | 觀瀾富士康SHZBG

    1 2   共 2 頁(yè)

    上班時(shí)間 （觀瀾富士康SHZBG ，共11條分享）

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班（共10條） 共 10 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班（共10條） 共 10 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，平均有8天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間（共6條） 共 6 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 （觀瀾富士康SHZBG ，共10條分享）

    • 是否有保險(xiǎn)（共9條） 共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中9人說有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)） 逐條查看
    • 是否有公積金（共10條） 共 10 人分享數(shù)據(jù) ，其中10人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 （觀瀾富士康SHZBG ，共8條分享）

    • 對(duì)這家公司滿意嗎？（共4條） 共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人覺得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共5條） 共 5 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共4條） 共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說很不好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣？（共4條） 共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說 不滿意 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西？（共4條） 共 4 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

    觀瀾富士康SHZBG - 員工說待遇

    觀瀾富士康SHZBG一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
    一年漲幅一次工資，漲幅在5％-10％，看個(gè)人能力表現(xiàn)，做事圓滑，深得上司喜歡會(huì)漲得多。公司薪酬體系完善。
    此信息由觀瀾富士康SHZBG員工[可靠性工程師]分享于2020年09月

    所有觀瀾富士康SHZBG公司點(diǎn)評(píng)(共2條)

    面試經(jīng)驗(yàn)（觀瀾富士康SHZBG，共1條分享）

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