浙江水晶光電科技股份有限公司 128人分享
浙江水晶光電科技股份有限公司 128人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了浙江水晶光電科技股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀浙江水晶光電科技股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解浙江水晶光電科技股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
龔攀
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 工藝工程師
包住，雙人間。不住公司宿舍可以申請(qǐng)租房補(bǔ)貼，不過臺(tái)州本地人好像不能申請(qǐng)。不包吃，工作日補(bǔ)貼餐補(bǔ)6元，福利什么的挺一般的
hezit
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 工藝工程師
每個(gè)月房補(bǔ)200，沒有交通補(bǔ)助，公積金按最低的交，200，沒有其他福利，總體而言福利一般，典型的民營企業(yè)的福利待遇，
在浙江水晶光電科技股份有限公司工作的人93%的反饋有社保(5險(xiǎn)),6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江水晶光電科技股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在浙江水晶光電科技股份有限公司工作的人11%的反饋不清楚,57%的反饋有,31%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江水晶光電科技股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 鍍膜工程師 | 6175 | 8200 | 5000 |
| 大學(xué)生儲(chǔ)備 | 6200 | 6200 | 6200 |
| 廠務(wù)工程師 | 8000 | 8000 | 8000 |
| 內(nèi)部質(zhì)量工程師 | 4500 | 4500 | 4500 |
An
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 工藝工程師
一般一年的中旬漲工資，也就剛來的時(shí)候漲點(diǎn)漲不了幾年，直接混吃等死，每年招大學(xué)生來沒幾個(gè)月又搞創(chuàng)新，純純的壓榨新人的腦子， 工資漲幅百分之15到20，薪酬體系看起來很完善，其實(shí)就那么回事。
林間有新綠
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 電子工程師
說好的一年兩次調(diào)薪，目前還沒有調(diào)過所以不知道工資漲幅的大概，調(diào)薪說多了都是累，好像又改革了
職朋用戶
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 工藝
有，看公司收益怎么樣，好的時(shí)候兩三萬，差的時(shí)候一兩萬，年后一般有，看公司收益怎么樣，好的時(shí)候兩三萬，差的時(shí)候一兩萬，年后一般
An
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 工藝工程師
有年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)看效益吧，效益不好的時(shí)候少的可憐，現(xiàn)在事業(yè)群了賺錢部門和虧錢的部門的混一塊了發(fā)不了多少錢的，1到10w，管理層更多，年終獎(jiǎng)當(dāng)然年終發(fā)。
在浙江水晶光電科技股份有限公司工作的人43%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,15%的反饋偶爾晚下班,23%的反饋經(jīng)常晚下班,10%的反饋經(jīng)常很晚下班,6%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江水晶光電科技股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在浙江水晶光電科技股份有限公司工作的人21%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,13%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,15%的反饋周六周日均不加班,17%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上浙江水晶光電科技股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9606338
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 內(nèi)部質(zhì)量工程師
早八，晚五，雙休，工作日基本都要加班，加班時(shí)間長短看工作量，基本每天多加半小時(shí)。高峰期可能到8點(diǎn)。假期按法定節(jié)假日，加班是算調(diào)休。
龔攀
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 工藝工程師
看在什么部門什么崗位了，我在的崗位不太忙，基本能做到準(zhǔn)時(shí)下班，但是每個(gè)月要值一天班（也就是義務(wù)加班一天），而且公司宿舍離公司至少半小時(shí)車程，每天有1個(gè)多小時(shí)得花在通勤上。
職朋9793201
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 廠務(wù)工程師
p1-p6，晉升很難里面很多夫妻黨跟關(guān)系戶，p1p2的5-7k，p3 8-12k，要是可以最高可以要到15k基本上都在10左右。
職朋9750895
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 鍍膜工程師
羊尾油工藝工程師，鍍膜工程師，產(chǎn)品工程師，光學(xué)工程師，質(zhì)量工程師，項(xiàng)目經(jīng)理等等等等等等等等等等等哈
職朋9793201
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 廠務(wù)工程師
流程非常多，不是在寫OA就是在寫OA的路上，日?qǐng)?bào)周報(bào)月報(bào)各自，還有各自PPT匯報(bào)總結(jié)。其它都還好，定點(diǎn)打卡然后摸魚等下班就是了。
龔攀
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 激光切割工程師
我在的項(xiàng)目組算是公司盈利能力比較強(qiáng)的項(xiàng)目了，工作氛圍比較輕松，不會(huì)太忙碌，但是每月會(huì)加一到兩天班，沒有加班費(fèi)
職朋9750895
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 鍍膜工程師
工作節(jié)奏還行，看部門崗位，一般要加班，周末有事需要加班，沒有加班補(bǔ)助，不過可以換調(diào)休，沒有加班補(bǔ)助
職朋9617281
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 專利專員
整體公司整體氛圍好，還是很不錯(cuò)的，總體而言，工作節(jié)奏比較輕松，有下午茶，一般周末不需要加班，可能研發(fā)一般工作日需要加班，加班沒有補(bǔ)助，但是加班是可以換調(diào)休
職朋9750895
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 鍍膜工程師
工作壓力還行，看部門看崗位，有需要監(jiān)督進(jìn)程的壓力會(huì)比較大一點(diǎn)，壓力主要來自于領(lǐng)導(dǎo)，同事關(guān)系，等等等等等
職朋9617281
浙江水晶光電科技股份有限公司 | 專利專員
整體而言壓力是不大的，其實(shí)工作起來還是很開心的，壓力多多少少還是有的，但是還好，壓力主要是來源于各種人事關(guān)系吧，需要多方面協(xié)調(diào)人事關(guān)系，有時(shí)候會(huì)比較難