知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
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有,福利挺好的,各種補(bǔ)助都有,房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)都有,公司挺大,就是老加班,年齡大了的稍微掙得少點(diǎn)
在大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋都沒(méi)有,3%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司工作的人3%的反饋不清楚,92%的反饋有,3%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
檢假專(zhuān)工 | 8000 | 8000 | 8000 |
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半年或者一年漲一次工資,一次漲1000,年終獎(jiǎng)有兩萬(wàn)吧,薪酬體系挺完善的,畢竟大公司嘛。剛開(kāi)始去看能力定工資,每個(gè)人不一樣
在大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司工作的人65%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,9%的反饋偶爾晚下班,3%的反饋經(jīng)常晚下班,21%的反饋輪班(三班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司工作的人25%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周日經(jīng)常加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,12%的反饋周六周日均不加班,31%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上大唐國(guó)際發(fā)電股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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有很多不過(guò)晉升機(jī)會(huì)比較小各個(gè)級(jí)別工資都在3000左右吧,上面的領(lǐng)導(dǎo)能拿到5000左右。我覺(jué)得還可以,能來(lái)看看,畢竟是國(guó)企
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工作氛圍還是挺好的,團(tuán)隊(duì)合作也很。沒(méi)有什么矛盾,每天按部就班的生活,領(lǐng)導(dǎo)也很好,每天日子平淡如水
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公司的工作節(jié)奏挺緊張的,每個(gè)人都在忙,各種事,主要是項(xiàng)目太多,時(shí)間緊張,幾乎天天都要加班,加班也沒(méi)有補(bǔ)助。只是項(xiàng)目結(jié)算時(shí)能給一部分獎(jiǎng)金