東風(fēng)裕隆汽車有限公司 108人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了東風(fēng)裕隆汽車有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀東風(fēng)裕隆汽車有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解東風(fēng)裕隆汽車有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
Barry黃
東風(fēng)裕隆汽車有限公司 | 總裝工藝工程師
有過節(jié)費，生日費，餐補等。公司有班車，免費接送上下班。公司安排加班時有加班班車接送或報銷打車費用。
李半仙Orz
東風(fēng)裕隆汽車有限公司 | 車型戰(zhàn)略
公司有宿舍 五險一金 住宿補貼和餐補 話補 節(jié)日福利；公司有宿舍 五險一金 住宿補貼和餐補 話補 節(jié)日福利
在東風(fēng)裕隆汽車有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險),1%的反饋有商業(yè)保險,1%的反饋都沒有,1%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東風(fēng)裕隆汽車有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在東風(fēng)裕隆汽車有限公司工作的人1%的反饋不清楚,93%的反饋有,5%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
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| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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小破車
東風(fēng)裕隆汽車有限公司 | 電子電器工程師
一般一年漲一次，工資漲幅不大，一般偉為5%，薪酬體系完善。但定價不高，低于其他同類型汽車公司，前景堪憂。
呀呀呀大橙子
東風(fēng)裕隆 | 跟車人員
公司一般一年漲一次 工資的漲幅情況看個人業(yè)績 公司的薪酬還是畢竟完善的................
Barry黃
東風(fēng)裕隆汽車有限公司 | 總裝工藝工程師
一般情況下有1個月，主要根據(jù)當(dāng)年公司業(yè)績及當(dāng)年績效考核發(fā)放0-2個月全額工資作為年終獎。一般在農(nóng)歷年前發(fā)放50%，年后發(fā)放50%。
在東風(fēng)裕隆汽車有限公司工作的人86%的反饋基本準(zhǔn)時下班,8%的反饋偶爾晚下班,1%的反饋經(jīng)常晚下班,1%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東風(fēng)裕隆汽車有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在東風(fēng)裕隆汽車有限公司工作的人11%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,47%的反饋周六周日偶爾加班,36%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東風(fēng)裕隆汽車有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
Barry黃
東風(fēng)裕隆汽車有限公司 | 總裝工藝工程師
公司工作節(jié)奏適中，正常都準(zhǔn)時下班，沒有硬性加班要求，根據(jù)產(chǎn)量及工作任務(wù)有安排加班安排，加班都有加班費或調(diào)休時間作為補償。
呀呀呀大橙子
東風(fēng)裕隆 | 跟車人員
公司工作節(jié)奏較快 準(zhǔn)時有車接送上下班 周末正常不會加班 加班的話會有補助