博大教育 83人分享
博大教育 83人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了博大教育工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀博大教育的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解博大教育福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
萌小萌95
博大教育 | 前臺
會有加班費的，平時不忙的時候上班比別人晚，下班比別人早，整體的工作效率比較高，暫時沒有保險，正式員工有飯補和車補，整體還不錯
在博大教育工作的人59%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業(yè)保險,26%的反饋都沒有,10%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上博大教育社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在博大教育工作的人6%的反饋不清楚,43%的反饋有,50%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上博大教育住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
微笑的向日葵
成都博大教育科技有限公司 | a級市場專員
每年都會漲薪一次，根據(jù)工作年限制定漲薪標(biāo)準(zhǔn)，有完善的薪酬體系，每年都會根據(jù)你的工作年限和工作情況，提高一定的工資比例。漲幅大概在5%左右，力度還是非常大的。
朔宵_
博大教育 | 文員
不是很清楚，薪資體系不是很完善，除非時間久了有經(jīng)驗了轉(zhuǎn)課程顧問或排課老師，不然薪資不太會增加
微笑的向日葵
成都博大教育科技有限公司 | a級市場專員
公司有年終獎，一般為一個月的工資，逢年過節(jié)老板還會發(fā)紅包，金額不定，但基本上都是200起步，年終獎是年底隨同工資一次性發(fā)放，春節(jié)后復(fù)工還有春節(jié)紅包
萌小萌95
博大教育 | 前臺
沒有年終獎，就是正常工資，在同行業(yè)里比較不錯，老板也比較好，還有集體旅游什么的，寒暑假會比較忙，屬于特殊行業(yè)
在博大教育工作的人52%的反饋基本準(zhǔn)時下班,27%的反饋偶爾晚下班,12%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,2%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上博大教育是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在博大教育工作的人18%的反饋周六經(jīng)常加班,10%的反饋周日經(jīng)常加班,33%的反饋周六周日均加班,8%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,18%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上博大教育周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
朔宵_
博大教育 | 文員
基本能準(zhǔn)時下班，沒有餐費補貼，基本不加班，有時出去學(xué)校門口發(fā)傳單，單休，年假情況不是很清楚
akcidki
成都博大教育科技有限公司 | 開發(fā)
一般的團隊，老板技術(shù)不太懂，主要靠招進(jìn)來的人，運氣好的話會碰到大牛。一般的話其實都很普通的，看個人吧。
萌小萌95
博大教育 | 前臺
節(jié)奏比較好，寒暑假忙一些，基本是單休，整體的節(jié)奏不是特別的忙，有責(zé)任心就好，不然的話工作出錯就不好了，學(xué)生也都是比較不錯的，比較好帶，紀(jì)律不好的也基本不收
職朋用戶
博大教育 | 課程顧問
準(zhǔn)時下班周六周準(zhǔn)時下班周六周日上班加班沒有補助公司管理不好日上班加班沒有補助公司管理不好
職朋用戶
博大教育 | 課程顧問
壓力有 但是還可以 業(yè)績不好沒辦法準(zhǔn)時下班周六周準(zhǔn)時下班周六周日上班加班沒有補助公司管理不好日上班加班沒有補助公司管理不好