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偉易達(dá) 273人分享

偉易達(dá) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-16 20:49:38

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了偉易達(dá)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀偉易達(dá)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解偉易達(dá)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

偉易達(dá)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9482879
偉易達(dá)電子產(chǎn)品有限公司 | 游戲設(shè)計(jì)師

無特別優(yōu)越的地方,,包吃住而已,不住的話房補(bǔ)就110,無交通補(bǔ)貼,有公積金,無補(bǔ)充保險(xiǎn),談不了薪,hr會(huì)推脫

職朋9437465
偉易達(dá) | 助理硬件工程師

包吃包住,吃的非常好,公積金也還可以,住的也不錯(cuò),還有人打掃宿舍,每個(gè)月還有紙巾送,還有很多文娛活動(dòng),參加還有獎(jiǎng)品。

社會(huì)保險(xiǎn)

在偉易達(dá)工作的人83%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),5%的反饋都沒有,8%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉易達(dá)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在偉易達(dá)工作的人8%的反饋不清楚,67%的反饋有,24%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉易達(dá)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
硬件工程師449970003000
ie/工業(yè)工程師625075005000
smt產(chǎn)品導(dǎo)入工程師900090009000

所有偉易達(dá)工資待遇(共222條)

工資漲幅

偉易達(dá)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋用戶
偉易達(dá) | smt產(chǎn)品導(dǎo)入工程師

一般一年漲一次工資,漲幅10%左右,公司薪酬體系還算完整,很多內(nèi)部提拔上來的,工資比較低。外招的工資會(huì)高一點(diǎn)

職朋9482879
偉易達(dá)電子產(chǎn)品有限公司 | 游戲設(shè)計(jì)師

半年,大概三四百,薪酬體系完善,畢竟是大公司。但是感覺hr不是很專業(yè),offer啥都沒注明,還是要我問,我才知道自己的薪資

年終獎(jiǎng)

偉易達(dá)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

職朋9437465
偉易達(dá) | 助理硬件工程師

這個(gè)不太清楚有沒有年終獎(jiǎng),不過是有季度獎(jiǎng)金,每年4月份和10月份發(fā)放,根據(jù)你的等級(jí)和公司的盈利情況分發(fā)。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在偉易達(dá)工作的人59%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,15%的反饋偶爾晚下班,10%的反饋經(jīng)常晚下班,2%的反饋經(jīng)常很晚下班,11%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉易達(dá)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在偉易達(dá)工作的人59%的反饋周六經(jīng)常加班,0%的反饋周日經(jīng)常加班,1%的反饋周六周日均加班,21%的反饋周六周日偶爾加班,13%的反饋周六周日均不加班,3%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉易達(dá)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

偉易達(dá)工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9724703
偉易達(dá) | 硬件工程師

每天8小時(shí),基本準(zhǔn)時(shí)下班,周六隨你來不來,但不加班工資低。年假5天,周六加班可以用來調(diào)休。干得久的會(huì)多一點(diǎn)。

職朋用戶
偉易達(dá) | 上崗機(jī)械員

加班較多,沒有年終獎(jiǎng),年假少,單休,混加班費(fèi),不太好,不建議來。而且塑料產(chǎn)品有點(diǎn)毒性,下車間對身體不好,

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

偉易達(dá)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

簡單愛
東莞偉易達(dá)電子廠 | 五金模具設(shè)計(jì)工程師

助理工程師3級(jí),工程師二4級(jí),工程師一5級(jí),高級(jí)工程師二6級(jí),金升機(jī)會(huì)大,助力工程師到手4500,每個(gè)級(jí)別,加500左右

Prosper
偉易達(dá) | 審計(jì)員

公司崗位級(jí)別大概為0-10級(jí),文員一般為2級(jí),職員級(jí)一般3級(jí)起步。公司晉升機(jī)會(huì)需要看部門,但存在很多資歷較長的同事,所以可能晉升機(jī)會(huì)較少。

工作氛圍

偉易達(dá)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

Prosper
偉易達(dá) | 審計(jì)員

領(lǐng)導(dǎo)和善,團(tuán)隊(duì)氛圍良好。公司領(lǐng)導(dǎo)工作能力較強(qiáng),同事均為在該公司工作較長的員工。但宿舍和辦公室較為老舊,工作環(huán)境比較輕松。。。。。

工作節(jié)奏

偉易達(dá)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋9482879
偉易達(dá)電子產(chǎn)品有限公司 | 游戲設(shè)計(jì)師

工作節(jié)奏緩慢,下班準(zhǔn)時(shí),周末需要加班,有加班補(bǔ)助是雙倍工資,但是加班后工資還是很低,補(bǔ)助也不多,因?yàn)榈仔降?/p>

職朋9437465
偉易達(dá) | 助理硬件工程師

上市公司,工作內(nèi)容比較輕松,不出問題基本沒事干,下班也非常準(zhǔn)時(shí),工作內(nèi)容完成,加不加班都沒有關(guān)系,周六有加班是有加班補(bǔ)助的。

工作壓力

偉易達(dá)工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

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偉易達(dá)電子廠 | qe

不大,分淡季旺季,旺季可能忙一點(diǎn),淡季就挺閑的,不大,分淡季旺季,旺季可能忙一點(diǎn),淡季就挺閑的,

職朋8534144
偉易達(dá) | 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師

壓力蠻大的,主要的壓力來源于產(chǎn)品開發(fā)周期短,且產(chǎn)品在開發(fā)過程中變更較多,造成量產(chǎn)時(shí)間很緊。

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