廣州農(nóng)村商業(yè)銀行 125人分享
廣州農(nóng)村商業(yè)銀行 125人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了廣州農(nóng)村商業(yè)銀行工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀廣州農(nóng)村商業(yè)銀行的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解廣州農(nóng)村商業(yè)銀行福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9636238
廣州農(nóng)村商業(yè)銀行 | 研發(fā)崗位
有交通補(bǔ)助，近期取消了意外險(xiǎn)和節(jié)假日禮品，有餐補(bǔ)，在食堂吃就沒(méi)餐補(bǔ)，公積金比例近期降到了最低，
下一場(chǎng)半雨
上海農(nóng)村商業(yè)銀行 | 柜員
過(guò)節(jié)有補(bǔ)貼的，高溫補(bǔ)貼等等都有，剛?cè)牍菊Ｄ晷菥褪?天，因?yàn)槭切Ｕ羞M(jìn)的，第一年沒(méi)有轉(zhuǎn)正，工資比較少的
在廣州農(nóng)村商業(yè)銀行工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣州農(nóng)村商業(yè)銀行社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在廣州農(nóng)村商業(yè)銀行工作的人95%的反饋有,4%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣州農(nóng)村商業(yè)銀行住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 研發(fā)崗位 | 13000 | 13000 | 13000 |
職朋9636238
廣州農(nóng)村商業(yè)銀行 | 研發(fā)崗位
入職以后滿(mǎn)4年才能升一個(gè)級(jí)別，升級(jí)一次之后必須要競(jìng)聘才能漲工資，競(jìng)聘名額有限，做好至少5年不漲工資的準(zhǔn)備，如果部門(mén)考評(píng)分較低，甚至工資會(huì)降
謝海玲
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 專(zhuān)業(yè)儲(chǔ)備崗
據(jù)說(shuō)一般半年漲一次工資，漲幅可能10%吧，薪資年終獎(jiǎng)會(huì)比較多，不過(guò)也分地區(qū)，公司的薪酬體系應(yīng)該算是完善的，還未入職，聽(tīng)人了解的，
在廣州農(nóng)村商業(yè)銀行工作的人51%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,20%的反饋偶爾晚下班,22%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣州農(nóng)村商業(yè)銀行是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在廣州農(nóng)村商業(yè)銀行工作的人17%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,2%的反饋周六周日均加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,17%的反饋周六周日均不加班,37%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上廣州農(nóng)村商業(yè)銀行周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
謝海玲
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 專(zhuān)業(yè)儲(chǔ)備崗
柜員一般不會(huì)加班很?chē)?yán)重吧，其他客戶(hù)經(jīng)理聽(tīng)說(shuō)會(huì)經(jīng)常加班，而且是自愿加班，但是客戶(hù)經(jīng)理的時(shí)間也相對(duì)比較靈活
基基覺(jué)皇
廣州農(nóng)村商業(yè)銀行 | 一般員工
柜員輪休，周六日可以休一天，詳細(xì)是那一天要看具體網(wǎng)點(diǎn)，柜員加班不多，除非特殊情況，但其他崗位加班是常態(tài)，而且都是免費(fèi)加班，至于為什么？如果有機(jī)會(huì)進(jìn)去自然懂。
卡維嘉
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 儲(chǔ)備崗
柜員工作比較枯燥，想要晉升也是有機(jī)會(huì)的，但是考核考試很多，老柜員工資會(huì)略高。柜員也有業(yè)績(jī)壓力，但是相對(duì)客戶(hù)經(jīng)理壓力要少很多，柜員晉升路徑和其他銀行差不多。
Faith
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 專(zhuān)業(yè)儲(chǔ)備
我是找2020屆的前輩了解的。專(zhuān)業(yè)儲(chǔ)備崗，先從柜員做起，然后轉(zhuǎn)崗，她所在的支行效益比較好，但是第一年到手也就13w左右，入職第二年應(yīng)該有18w左右。她所在的支行要求先轉(zhuǎn)崗成大堂經(jīng)理，再?gòu)拇筇媒?jīng)理里挑人做客戶(hù)經(jīng)理。
BOURNE
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 客戶(hù)經(jīng)理
工作氛圍一般，員工素質(zhì)一般，比較八卦，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)還可以，福田支行的高層很垃圾，原因很多，1.做事拍腦袋。2.摳門(mén)。經(jīng)費(fèi)牢牢抓在自己手中，下面的客戶(hù)經(jīng)理 支行行長(zhǎng) 都沒(méi)有錢(qián)用。舉例：1.給客戶(hù)郵寄合同都要自己花錢(qián)。上百份的合同，給這些傻逼反應(yīng)，結(jié)果就是上會(huì)討論一下，就沒(méi)下文了，所有的郵費(fèi)自己拿，聞所未聞。2.搞活動(dòng)，讓員工搞了好多方案，結(jié)果花錢(qián)的全pass，去爬山。3.二級(jí)支行行長(zhǎng)和客戶(hù)經(jīng)理，連油費(fèi)都不給報(bào)銷(xiāo)（聞所未聞?。?qǐng)客戶(hù)吃飯報(bào)銷(xiāo)很難。
卡維嘉
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 儲(chǔ)備崗
工作氛圍還可以，柜員的學(xué)歷普遍不高，但是沒(méi)背景的高學(xué)歷人才，也得從柜員開(kāi)始做，這種對(duì)比和落差感讓人不太舒服。不同支行效益待遇和領(lǐng)導(dǎo)都不一樣，總體還可以。
職朋9636238
廣州農(nóng)村商業(yè)銀行 | 研發(fā)崗位
大部分7點(diǎn)左右下班，事情比較多，雙休，有加班餐報(bào)銷(xiāo)，但是報(bào)銷(xiāo)流程很麻煩，而且報(bào)銷(xiāo)錯(cuò)了會(huì)被扣分，所以很少點(diǎn)
Faith
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 專(zhuān)業(yè)儲(chǔ)備
前輩反應(yīng)，挺累的，早上7.30到晚上8.00，培訓(xùn)和考試特別多，銀行加班一般沒(méi)補(bǔ)助，有點(diǎn)支行周末需要輪班，其實(shí)主要是看支行，不同的支行差別很大。
Faith
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | 專(zhuān)業(yè)儲(chǔ)備
壓力很大，銀行的通病就是考試，培訓(xùn)，業(yè)績(jī)考核。學(xué)姐支行的領(lǐng)導(dǎo)要求他們周末回去也要學(xué)習(xí)，總之很累，下班到頭就睡。
高蘇
深圳農(nóng)村商業(yè)銀行 | teller柜員
壓力大營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)多，狼心文化，但是比較氛圍還可以，適合長(zhǎng)期發(fā)展穩(wěn)定的人，來(lái)這里工作，工資相對(duì)合適