大商股份有限公司 36人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了大商股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀大商股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解大商股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
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大商股份有限公司 | 一般會(huì)計(jì)人員
不包吃，不包住，包集體戶口。入職后需要有基層崗位經(jīng)驗(yàn)，才會(huì)有職位提升，但職位提升后，薪資變動(dòng)不大，薪資主要和績(jī)效掛鉤，工作地點(diǎn)很好，在市區(qū)中心，比較熱鬧，生活很舒適，買東西很方便。
在大商股份有限公司工作的人86%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),8%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上大商股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在大商股份有限公司工作的人4%的反饋不清楚,81%的反饋有,13%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上大商股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 一般會(huì)計(jì)人員 | 4400 | 5000 | 3800 |
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大商股份有限公司 | 人事秘書
不漲工資，跟隨效益走，現(xiàn)在因?yàn)楸P子太大，指標(biāo)越來越大，所以工資基本非常低，所以工資收入非常少，而且還有扣工資的情況。薪酬體系并不完善，也不成體系。
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大商股份有限公司 | 人事秘書
有，年底的時(shí)候發(fā)，非常少，年底任務(wù)完成的時(shí)候才會(huì)發(fā)，我記得是連工資一起發(fā)了5000多，真的挺過分的，雖然我也覺得我的活不累，可是費(fèi)心思啊，我當(dāng)初也沒想在這個(gè)崗位上啊？
在大商股份有限公司工作的人45%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,31%的反饋偶爾晚下班,13%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋輪班(兩班倒),4%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在大商股份有限公司工作的人18%的反饋周六經(jīng)常加班,4%的反饋周日經(jīng)常加班,36%的反饋周六周日偶爾加班,22%的反饋周六周日均不加班,18%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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大商股份有限公司 | 一般會(huì)計(jì)人員
基本不加班，偶爾加班，基層崗位工作任務(wù)量比較大，雙休，年假可以休，但得保證工作完成，出國(guó)需要提前三個(gè)月申請(qǐng)，有些法定假日期間，需要參與公司巡店任務(wù)，神秘顧客等等。