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上海達(dá)豐電腦股份有限公司 994人分享

上海達(dá)豐電腦股份有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-10-03 08:54:11

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了上海達(dá)豐電腦股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀上海達(dá)豐電腦股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解上海達(dá)豐電腦股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

上海達(dá)豐電腦股份有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

打工人
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | EPS

1.包吃住(宿舍6人間,比較差/吃飯不用花錢) 2.無房補(bǔ),車補(bǔ) 3.有社保公積金(五險(xiǎn)10.5%/公積金7%) 4.無其他福利,公司一般般

職朋用戶
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | ate助理工程師

包吃,不扣錢,住宿6人間,上下鋪,一個(gè)月住宿費(fèi)215,公積金自己7%,公司7%,現(xiàn)在不讓加班一個(gè)月只能拿4000多,加班多的時(shí)候稅后工資有7000多,

社會(huì)保險(xiǎn)

在上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作的人74%的反饋有社保(5險(xiǎn)),10%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),5%的反饋都沒有,9%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上上海達(dá)豐電腦股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作的人8%的反饋不清楚,46%的反饋有,44%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上上海達(dá)豐電腦股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
普工369862001480
PE工程師580685002830
二級(jí)專員734388606500
1級(jí)作業(yè)員507460004500
0電子廠普工455050004200

所有上海達(dá)豐電腦股份有限公司工資待遇(共742條)

工資漲幅

上海達(dá)豐電腦股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋9773789
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | PE工程師

一年漲一丟丟,能有一百就不錯(cuò)了?;竟べY4k多,體系完善,周六雙倍,平常一點(diǎn)五倍,節(jié)假日都是三倍。不過畢竟是電子廠基本工資很低,所以就算加班了,也都是辛苦錢。

職朋用戶
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | LAYOUT工程師

5個(gè)點(diǎn)漲幅,工作15年,看部門,有的老板好就多一點(diǎn)工資,我也要看職位,基本上加班不強(qiáng)制,可以自由支配

年終獎(jiǎng)

上海達(dá)豐電腦股份有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

王家春卷
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | 業(yè)務(wù)管理師

有年終獎(jiǎng)。按照績(jī)效給,但是大多數(shù)人一般都是底薪的2到3倍。一般過年前幾天發(fā)放,可以的話,年終獎(jiǎng)拿到手再離職。

職朋用戶
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | LAYOUT工程師

看極限,一專以上就至少有5個(gè)月年終獎(jiǎng),還有,m6.5,8個(gè)月,總體要求安逸,沒有壓力,但是錢也少,如果遇到個(gè)好老板還是可以的

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作的人45%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,13%的反饋偶爾晚下班,20%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,14%的反饋輪班(兩班倒),0%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上上海達(dá)豐電腦股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作的人61%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,20%的反饋周六周日偶爾加班,5%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上上海達(dá)豐電腦股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

打工人
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | EPS

1.看個(gè)人選擇你可以不加班,也可以加班賺錢 2.加班卡控55h,超過需要自己和助理申請(qǐng)比較麻煩 3.基本周六上班,周日肯定不上班 4.年假5天

職朋9773789
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | PE工程師

平常的話穩(wěn)定加班,一般晚上8 9 點(diǎn)下班,不過不加班工資很低的,所以大部分人愿意加班,而且工作強(qiáng)度還好,加班一般也不是特別忙,周六一般都是加班單休,雙倍工資

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

上海達(dá)豐電腦股份有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

職朋9679458
達(dá)豐重慶電腦有限公司 | iqc質(zhì)量工程師

每2年一升,晉升看自己老板,工程師底薪四五千,專員6500以上,一專以上算管理層了,不太清楚具體工資

職朋用戶
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | PE工程師

崗位一年一升,如果助理級(jí)別的話基本都是打雜的事情,各個(gè)級(jí)別差1-2千的底薪,如果不是責(zé)任制就底薪+加班費(fèi)?。。?/p>

工作氛圍

上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋9639548
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | 0電子廠普工

團(tuán)隊(duì)氛圍和諧,節(jié)假日?qǐng)F(tuán)建出游(當(dāng)然是自費(fèi)的)大家嘻笑打鬧很快樂。領(lǐng)導(dǎo)工作上很嚴(yán)厲,生活上很溫柔。

職朋用戶
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | PE工程師

有幾個(gè)人干事,幾個(gè)人摸魚,瘋狂摸魚!?。☆I(lǐng)導(dǎo)還好!挺呵護(hù)員工的!就是有人比你工資高,但是瘋狂摸魚!

工作節(jié)奏

上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋9679458
達(dá)豐重慶電腦有限公司 | iqc質(zhì)量工程師

制造業(yè),訂單多每天加班,一般情況下每個(gè)月管控四十到六十小時(shí),周末放假一天,周六經(jīng)常加班,偶爾回雙休

王家春卷
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | 業(yè)務(wù)管理師

底薪不高,一般新人只有5/6千,工資很大比例靠加班,不然收入就不高,包括周六也要加。但是不同部門可以加班的上限是不一樣的,有的多,有的少。。

工作壓力

上海達(dá)豐電腦股份有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

職朋用戶
上海達(dá)豐電腦股份有限公司 | ate助理工程師

習(xí)慣了就好,先把技能學(xué)會(huì),后面不管怎樣都能找到解決的辦法,有時(shí)候忙,確實(shí)很忙,忙到?jīng)]有時(shí)間吃飯,自己買泡面吃就好

職朋9679458
達(dá)豐重慶電腦有限公司 | iqc質(zhì)量工程師

壓力有一點(diǎn),每天早會(huì)會(huì)詢問工作完成情況,回答的不好會(huì)被叼,每天線上問題也比較多,處理起來比較棘手

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