国产精品九九九一区二区,羞羞影院成人午夜爽爽在线,亚洲一区二区三区蜜桃臀,在线观看成人永久免费网站

偉創(chuàng)力 1301人分享

偉創(chuàng)力 - 待遇點評 | 求職必讀 最后更新時間:2025-09-14 06:33:39

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了偉創(chuàng)力工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀偉創(chuàng)力的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解偉創(chuàng)力福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機(jī)會等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

偉創(chuàng)力有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9584729
偉創(chuàng)力 | 小時工

正式工五險一金小時工買商業(yè)保險,正式工包吃住小時工不包吃住宿扣45元加水電費,吃飯40分鐘時間很緊有時不夠,離崗一天兩次每次15分鐘,路上就得七八分鐘!

職朋用戶
偉創(chuàng)力 | 產(chǎn)品工藝/制造工程師

根據(jù)社保的項目正常按全薪交的,包括無限一金和住房公積金,另外公司有團(tuán)體保險,節(jié)假日一般都有發(fā)放禮物或購物卡等,特別是公司的工會很好。

社會保險

在偉創(chuàng)力工作的人89%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業(yè)保險,2%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉創(chuàng)力社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在偉創(chuàng)力工作的人3%的反饋不清楚,84%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉創(chuàng)力住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計

職位名平均工資最高工資最低工資
技術(shù)員4691115001300
2級技術(shù)員525060004500
2b質(zhì)檢員525060004500

所有偉創(chuàng)力工資待遇(共982條)

工資漲幅

偉創(chuàng)力一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋用戶
偉創(chuàng)力電腦有限公司 | 1級工程師

1%~5% 每天完成項目,如果自己的項目沒有完成,自己要自覺完成,不然影響項目進(jìn)度,交期delay,客戶會追殺交期的

cavok
蘇州吳中偉創(chuàng)力電腦有限公司 | 0電子廠普工

公司正式工大概2年之后會漲(來自HR),漲幅根據(jù)你的崗位變動還有你的能力(產(chǎn)能,銷量,效率)會有5-10%的變化;薪酬體系很完善,正式工五險一金,包括年終獎,補(bǔ)貼都有。

年終獎

偉創(chuàng)力有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?

s_hirley
偉創(chuàng)力 | PA

有的,一個月工資,一般過年前發(fā)的,有季度獎但是季度獎受site業(yè)績影響,site業(yè)務(wù)撤出太多后來就沒有發(fā)過了,周一到周五加班是有加班費的,但是限制加班工時,需要提前申請

職朋用戶
偉創(chuàng)力 | 產(chǎn)品工藝/制造工程師

有季度獎和年終獎,,年終獎是每年年底發(fā)放,季度獎是每個季度發(fā)放,比例根據(jù)公司的盈利狀況,一般一年下來總共十四個月多點

工作時間

是否準(zhǔn)時下班

在偉創(chuàng)力工作的人61%的反饋基本準(zhǔn)時下班,13%的反饋偶爾晚下班,6%的反饋經(jīng)常晚下班,0%的反饋經(jīng)常很晚下班,16%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉創(chuàng)力是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在偉創(chuàng)力工作的人42%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,6%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,12%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。

數(shù)據(jù)來源:以上偉創(chuàng)力周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時間大家說

偉創(chuàng)力工作時間怎么樣?(準(zhǔn)時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋用戶
偉創(chuàng)力電腦有限公司 | 1級工程師

雙休,準(zhǔn)時下班,每天完成項目,如果自己的項目沒有完成,自己要自覺完成,不然影響項目進(jìn)度,交期delay,客戶會追殺交期的

1170無
蘇州偉創(chuàng)力公司 | 職員

非常準(zhǔn)時下班,平時不加班,雙休, 公司有非常嚴(yán)格的加班體系 ,不會一味壓榨員工讓加班, 一周有限定的加班時長 ,不會超過加班的時長過

上班大家說

晉升機(jī)會

偉創(chuàng)力的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?

加菲
偉創(chuàng)力電腦科技有限公司 | 檢測工程師

看能力,這種大公司里面養(yǎng)著一群沒用的人很正常,工程師待遇G25很好的。就怕遇見不好的領(lǐng)導(dǎo)或沒用的領(lǐng)導(dǎo)。

Ming123
偉創(chuàng)力 | 高級工程師

從普工,技術(shù)員,工程師,經(jīng)理,總監(jiān),VP,總裁,晉升機(jī)會較大只要努力都會有回報,同級別工資差異較大,高級工程師最多的能拿到2-3萬一個月

工作氛圍

偉創(chuàng)力工作氛圍和團(tuán)隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

加菲
蘇州偉創(chuàng)力電腦有限公司 | 機(jī)械設(shè)計工程師

不同部門團(tuán)隊差異很大,有些部門很好辦事,有些很難相處不好說話,這個也是看運氣,有些領(lǐng)導(dǎo)好說話,但遇見小鬼難纏就麻煩了,本來全資外企就是被老鼠屎雜沓了

安鄉(xiāng)豐爺
深圳偉創(chuàng)力 | 張舉

平易近人平易近人平易近人平易近人平易近人有時候也會挨叼,做好自己的事后基本沒什么多余的話說你,有時候

工作節(jié)奏

偉創(chuàng)力工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋9584729
偉創(chuàng)力 | 小時工

節(jié)奏很快,管理很嚴(yán)!忙時很累!不忙就連續(xù)放假,感覺這廠很黑很垃圾,希望找工作的不要來,否則會后悔

職朋用戶
偉創(chuàng)力 | 產(chǎn)品工藝/制造工程師

責(zé)任制一般無補(bǔ)助,節(jié)奏相對還行,一般情況下上下班準(zhǔn)時,偶爾有加班,加班不會太長時間,公司的福利挺不錯,假期相對比較多,總體壓力不大。

工作壓力

偉創(chuàng)力工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

加菲
偉創(chuàng)力電腦科技有限公司 | 檢測工程師

壓力不大,待遇可以,就是遇見一些不懂裝懂不愿意學(xué)習(xí)的人,有些領(lǐng)導(dǎo)很強(qiáng)勢來掩蓋自己內(nèi)心的虛弱。

cleaver
成都偉創(chuàng)力機(jī)械制造有限公司 | 2級技術(shù)員

壓力來自于自己 每天上下班離住宿的地方很遠(yuǎn),公交車較少,想想那種感覺早上5點下班走路40分鐘回宿舍 本來天還是黑的燈還是亮的 結(jié)果突然黑了 頂不住頂不住

相關(guān)行業(yè)工資
毛片在线观看免费观看| 国产高清在线男人的天堂| 亚洲高清无码加勒比| 国产午精品午夜福利757视频播放| 亚洲综合4444| 精品一区二区成人精品| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 啊灬啊灬啊灬快灬高潮少妇| 亚洲图片欧美性爱小说| 啊V视频在线观看免费 | www.爱上碰。av| 日韩精品丰满人妻无码久久| 国产精品美女久久久久| 黄色免费在线观看无码| 久久桃花综合影院| 一本久道高清无码视频| 无码粉泬正在播放一线天| 亚洲成欧美性爱人| 一本大道大臿蕉无码视频| 免费视频爱爱太爽了激情| 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸| 精品国产品香蕉在线| 欧美成人动漫在线观看| 97人妻天天爽夜夜爽二区| 亚洲综合无码AV在线观看| 无码久久人妻一区二区浴池| 久久性色AV| 九九精品无码专区免费| www俺也去| 国产又爽 又黄 免费智库苹果区 | 先锋影音人妻啪啪va资源网站| 人人妻在人人| 波多野结衣在线看| 熟女十二八区| 亚洲无线观看| 激情文学及图| 天堂新版在线资源| 国产丝袜美女| 怡红院精品久久久久久久高清| avtaobao男人天堂| 日本亚洲欧美|