河北唐山港陸鋼鐵有限公司 9人分享
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木木
河北唐山港陸鋼鐵有限公司 | 一般會(huì)計(jì)人員
公司一般會(huì)計(jì)人員沒有住房補(bǔ)助，交通補(bǔ)助，公積金補(bǔ)助，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等，部長及以上有住房補(bǔ)助，交通補(bǔ)助，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等，其他福利不太清楚，
在河北唐山港陸鋼鐵有限公司工作的人85%的反饋有社保(5險(xiǎn)),14%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上河北唐山港陸鋼鐵有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在河北唐山港陸鋼鐵有限公司工作的人100%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上河北唐山港陸鋼鐵有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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木木
河北唐山港陸鋼鐵有限公司 | 一般會(huì)計(jì)人員
近兩年漲過六百，公司薪酬體系應(yīng)該挺完善的，但是公開透明性較差，相關(guān)制度普及度低，很多員工不清楚具體的薪酬體系
簡潔1112
河北唐山港陸鋼鐵有限公司 | 材料采購員
除個(gè)人特殊調(diào)整工資外，公司一般幾年普遍調(diào)整一次，漲幅在10％，工資薪酬體系完善學(xué)會(huì)了很多專業(yè)上的知識(shí)，認(rèn)識(shí)很多同事和朋友個(gè)人能力得到了提升和鍛煉。
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河北唐山港陸鋼鐵有限公司 | 材料采購員
基層崗位沒有年終獎(jiǎng)，有些領(lǐng)導(dǎo)崗位會(huì)有年終獎(jiǎng)但，是會(huì)有一些購物卡，金額不大，基本上是象征性的有點(diǎn)福利，
在河北唐山港陸鋼鐵有限公司工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,16%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上河北唐山港陸鋼鐵有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在河北唐山港陸鋼鐵有限公司工作的人16%的反饋周六經(jīng)常加班,33%的反饋周六周日均不加班,50%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上河北唐山港陸鋼鐵有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
木木
河北唐山港陸鋼鐵有限公司 | 一般會(huì)計(jì)人員
公司工作節(jié)奏正常，下班準(zhǔn)時(shí)，一般不加班，公休假4天，沒有周六日之說，一線工人加班有補(bǔ)助，后勤服務(wù)部門沒有加班補(bǔ)助。