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漢陽(yáng)市政 61人分享

漢陽(yáng)市政 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-13 06:30:32

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了漢陽(yáng)市政工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀漢陽(yáng)市政的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解漢陽(yáng)市政福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

漢陽(yáng)市政有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋用戶
漢陽(yáng)市政 | 施工員

都五險(xiǎn)一金,住房公積金可能多點(diǎn)吧,五險(xiǎn)一金一般有1000多點(diǎn),住房公積金大約500多,其他的沒(méi)有什么區(qū)別

社會(huì)保險(xiǎn)

在漢陽(yáng)市政工作的人100%的反饋有社保(5險(xiǎn)),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上漢陽(yáng)市政社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在漢陽(yáng)市政工作的人90%的反饋有,10%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上漢陽(yáng)市政住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
施工員502080002100
一線施工員510070003200
黨務(wù)專員130001300013000
人事崗600060006000
專職施工員400040004000

所有漢陽(yáng)市政工資待遇(共38條)

工資漲幅

漢陽(yáng)市政一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

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漢陽(yáng)市政 | 一線施工員

一般都是工作3年然后漲300塊錢,有Abc三個(gè)合同,我是b合同底薪3200,加班費(fèi)3個(gè)半小時(shí)五十塊錢,小于這個(gè)時(shí)間沒(méi)有錢

wlpear
漢陽(yáng)市政 | 施工員

一年漲一次工資 工資漲幅不錯(cuò) 薪酬體系較為完善,國(guó)企大公司 007制度 經(jīng)常加班 升職較難 管理不夠人性化

年終獎(jiǎng)

漢陽(yáng)市政有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

職朋用戶
漢陽(yáng)市政 | 施工員

到了年末有年終了,年底一般可以發(fā)放4萬(wàn),基本工資沒(méi)有多少,可以一般把錢都?jí)涸谀昴?,希望能改革吧,要不然每個(gè)月生活壓力大

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在漢陽(yáng)市政工作的人22%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,22%的反饋偶爾晚下班,38%的反饋經(jīng)常晚下班,16%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上漢陽(yáng)市政是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在漢陽(yáng)市政工作的人33%的反饋周六經(jīng)常加班,11%的反饋周日經(jīng)常加班,22%的反饋周六周日均加班,22%的反饋周六周日偶爾加班,5%的反饋周六周日均不加班,5%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上漢陽(yáng)市政周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說(shuō)

漢陽(yáng)市政工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

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漢陽(yáng)市政 | 一線施工員

加班是經(jīng)常的,每天8點(diǎn)上班,12點(diǎn)下班,2點(diǎn)半上班,下午5點(diǎn)半下班一年13新,年假7天,一個(gè)星期休息兩天,但是加班是日常,經(jīng)常加班

夏一阿薩
漢陽(yáng)市政 | 施工員

不會(huì)準(zhǔn)點(diǎn)下班的 經(jīng)常加班 年假是不可能有的 基本沒(méi)單雙休 不會(huì)準(zhǔn)點(diǎn)下班的 經(jīng)常加班 年假是不可能有的 基本沒(méi)單雙休

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

漢陽(yáng)市政的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

蘇有朋
漢陽(yáng)市政 | 一般財(cái)務(wù)人員

就是正常級(jí)別,基本升不上去,提升也比較有限,工資增長(zhǎng)每年一般就是固定的幅度,很難取得較大的收入增長(zhǎng)。

Yujingwen
漢陽(yáng)市政 | 工程管理

公司效益前途和收入還是不錯(cuò)的 。畢竟武漢還不算一線城市,公司的待遇和薪資都算的上武漢高收入人群了。但是確實(shí)很累,也對(duì)的起這份工資。還是要不斷學(xué)習(xí),提升自己

工作氛圍

漢陽(yáng)市政工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

Yujingwen
漢陽(yáng)市政 | 工程管理

工作氣氛還是比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)漠吘故鞘姓┕?不容馬虎的。但是說(shuō)實(shí)話同事們都挺好相處的沒(méi)有說(shuō)那種勾心斗角。你不去找麻煩別人也不會(huì)挑你刺。好好做吧,領(lǐng)導(dǎo)都試過(guò)來(lái)人 別動(dòng)什么小心思 ,領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)是你領(lǐng)導(dǎo)

工作節(jié)奏

漢陽(yáng)市政工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

蘇有朋
漢陽(yáng)市政 | 一般財(cái)務(wù)人員

工作節(jié)奏還可以,但應(yīng)酬多,經(jīng)常加班拖著不讓走,沒(méi)有補(bǔ)助,周末經(jīng)常需要加班,而且根據(jù)不同公司會(huì)有不同情況。

職朋用戶
漢陽(yáng)市政 | 施工員

加班常態(tài),累的不行,幾乎都是年輕人,沒(méi)人帶你,一來(lái)就上崗,就開始做事,熬夜常態(tài),年輕人估計(jì)也承受不了多久,所以沒(méi)有老師傅,有點(diǎn)心累

工作壓力

漢陽(yáng)市政工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?

蘇有朋
漢陽(yáng)市政 | 一般財(cái)務(wù)人員

壓力主要來(lái)自領(lǐng)導(dǎo)吧,有的領(lǐng)導(dǎo)不太合規(guī),還有就是需要考取證書,一些證書還需要培訓(xùn)才能獲得,有培訓(xùn)成本。

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