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諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2024-04-25 15:48:54

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

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五險(xiǎn)一金,因?yàn)閷?duì)客戶資質(zhì)要求高,去的都是很多平時(shí)沒(méi)接觸過(guò)的地方,很長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)貨工資跨度很大,做得好的工資特別高,不好的只能被淘汰,經(jīng)常的拓展活動(dòng)

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交通補(bǔ)助,飯補(bǔ),五險(xiǎn)一金。準(zhǔn)時(shí)下班,雙休,有年假?;静患影嘣缇磐砹?,各方面制度都很很合理。很滿意。如果不是意外情況不會(huì)離職。

社會(huì)保險(xiǎn)

在諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作的人96%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋都沒(méi)有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

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住房公積金

在諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作的人96%的反饋有,3%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

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工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作的人58%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,33%的反饋偶爾晚下班,4%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

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周末是否加班

在諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作的人4%的反饋周六周日均加班,50%的反饋周六周日偶爾加班,45%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說(shuō)

諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

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準(zhǔn)時(shí)下班,雙休,有年假。基本不加班早九晚六,各方面制度都很很合理。很滿意。如果不是意外情況不會(huì)離職。

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

愛(ài)烤火的魚(yú)
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公司晉升較為困難,管理混亂,人在北京工作,領(lǐng)導(dǎo)卻在上海,面試說(shuō)好的工作內(nèi)容和實(shí)際差距很大。

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有客戶經(jīng)理,這個(gè)都有九級(jí),部門(mén)經(jīng)理,營(yíng)業(yè)部經(jīng)理,總經(jīng)理,底薪都是浮動(dòng)的,差別非常大,是4000跟4萬(wàn)的區(qū)別,你厲害一個(gè)月可以幾萬(wàn)十幾萬(wàn),不厲害就會(huì)被淘汰

工作氛圍

諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

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氛圍還不錯(cuò),經(jīng)常培訓(xùn)分享,進(jìn)步空間很大,經(jīng)理和營(yíng)業(yè)經(jīng)理都會(huì)幫忙,有時(shí)候業(yè)績(jī)不夠,他們還會(huì)幫忙,就是看自己爭(zhēng)不爭(zhēng)氣了

縱橫四海1993
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工作氛圍一般,團(tuán)隊(duì)情況主要看公司的投資總監(jiān)和營(yíng)銷部經(jīng)理的情況,但總體差強(qiáng)人意,領(lǐng)導(dǎo)的情況一般

工作節(jié)奏

諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

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工作節(jié)奏較慢,基本準(zhǔn)時(shí)下班,基本不加班,沒(méi)有補(bǔ)助,但是晉升較為困難,很難達(dá)到理想狀態(tài),不建議進(jìn)入該公司。

依水~
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工作節(jié)奏得看自己的工作效率,肯定有加班,做銷售全靠自己了,公司不強(qiáng)制要求,加不加班看自己,反正三個(gè)月一考核,公司還是要業(yè)務(wù)厲害的

工作壓力

諾遠(yuǎn)資產(chǎn)管理有限公司工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?

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壓力來(lái)源于內(nèi)部,主要因?yàn)樽陨頌橘Y產(chǎn)管理公司,有些理財(cái)產(chǎn)品無(wú)法按時(shí)兌現(xiàn),導(dǎo)致口碑較差,建議選擇這家公司之前,先百度一下。

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壓力很大,主要來(lái)自每月固定的考核,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的試壓,而且每年都會(huì)有兩次調(diào)低薪水加調(diào)高業(yè)績(jī)。

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