江蘇中設(shè)集團股份有限公司 12人分享
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hahahah007
江蘇中設(shè)集團股份有限公司 | 駕駛員
所有社保都是按照基本工資結(jié)算，基本工資新進(jìn)的估計不滿1000。公積金最低260，話費補貼80。其他沒有，公司福利呈現(xiàn)卓年遞減的趨勢。
在江蘇中設(shè)集團股份有限公司工作的人75%的反饋有社保(5險),25%的反饋有商業(yè)保險,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上江蘇中設(shè)集團股份有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
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數(shù)據(jù)來源：以上江蘇中設(shè)集團股份有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 交通院道路設(shè)計 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 道路設(shè)計人員 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 初級道路工程師 | 2500 | 2500 | 2500 |
職朋用戶
江蘇中設(shè)集團股份有限公司 | 道路設(shè)計人員
不漲薪，工資發(fā)放從來不準(zhǔn)時，隨便拖欠，隨便打折，打折能打到你懷疑人生，年終獎也是拖著不發(fā)，不漲薪，工資發(fā)放從來不準(zhǔn)時，隨便拖欠，隨便打折，打折能打到你懷疑人生，年終獎也是拖著不發(fā)
水流眾生
江蘇中設(shè)集團股份有限公司 | 初級設(shè)計師
一年漲一兩萬左右吧，公司薪酬體系比較完善，梯度等級分明，收入和崗位相關(guān)，基本工資和社保公積金基數(shù)較低。
水流眾生
江蘇中設(shè)集團股份有限公司 | 初級設(shè)計師
有年終獎，年前發(fā)一次，年后一次，年前較少，在除夕前一兩天發(fā)，年后大頭，在四五月份發(fā)，一般根據(jù)崗位來確定，
在江蘇中設(shè)集團股份有限公司工作的人25%的反饋偶爾晚下班,50%的反饋經(jīng)常晚下班,25%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上江蘇中設(shè)集團股份有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在江蘇中設(shè)集團股份有限公司工作的人50%的反饋周六經(jīng)常加班,25%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上江蘇中設(shè)集團股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋用戶
江蘇中設(shè)集團股份有限公司 | 道路設(shè)計人員
圾公司，畫餅天下第一，全年忙的一批。薪資動不動就沒產(chǎn)值打折，說得好聽年終都會發(fā)圈，其實就是壓榨剝削。工資發(fā)放不準(zhǔn)時，周末無償加班倒是準(zhǔn)時統(tǒng)計。不加班的還要有正當(dāng)理由。
hahahah007
江蘇中設(shè)集團股份有限公司 | 駕駛員
經(jīng)常加班，除了節(jié)假日，平時和周末沒有加班費。法定節(jié)假日的加班工資按基本工資結(jié)算，10年工齡的話一天三工有200元