知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了山東山大電力技術(shù)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀山東山大電力技術(shù)有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解山東山大電力技術(shù)有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
小白0904
山東山大電力技術(shù)有限公司 | 出納
公司有食堂,提供餐補,加班有餐補,第一年有房補,有時候節(jié)假日多放一天假,四個大的節(jié)假日會有假日補貼。
在山東山大電力技術(shù)有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上山東山大電力技術(shù)有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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數(shù)據(jù)來源:以上山東山大電力技術(shù)有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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小白0904
山東山大電力技術(shù)有限公司 | 出納
薪酬體系一般吧,加班費,住房補貼這些如果算進工資里,工資還行,不過公司比較注重學(xué)歷,太注重學(xué)歷了,普通本科和985院校工資相差挺多
最是一年春好處
山東山大電力技術(shù)有限公司 | 技術(shù)開發(fā)
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)? 公司有年終獎 多少我不知道 我還沒待夠一年 一般是春節(jié)前發(fā)
秋風(fēng)蕩漾
山東山大電力技術(shù)有限公司 | 倉儲
有,根據(jù)自身的情況,表現(xiàn)好獎金會多,跟公司銷售額也有關(guān)系,公司產(chǎn)品賣的好,相對會多發(fā),賣的少,少發(fā)!春節(jié)放假前最后一天發(fā)獎金
在山東山大電力技術(shù)有限公司工作的人66%的反饋基本準(zhǔn)時下班,16%的反饋偶爾晚下班,16%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上山東山大電力技術(shù)有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
在山東山大電力技術(shù)有限公司工作的人33%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,16%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源:以上山東山大電力技術(shù)有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
最是一年春好處
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公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少? 這個我不是很懂 也不太知道
秋風(fēng)蕩漾
山東山大電力技術(shù)有限公司 | 倉儲
高層總經(jīng)理,中層~主任級別,中底層不能經(jīng)理,底層員工,晉升機會不大,各個級別工資不清楚,根據(jù)崗位級別定工資吧
小白0904
山東山大電力技術(shù)有限公司 | 出納
忙的時候需要加班,月底年中,年終需要加班,會計加班是常有的事,月底,月初,月中,可能會有加班,加班超過多少小時會有加班費