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安費(fèi)諾 232人分享

安費(fèi)諾 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-10-14 21:56:33

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了安費(fèi)諾工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀安費(fèi)諾的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解安費(fèi)諾福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

安費(fèi)諾有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

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安費(fèi)諾 | ME工程師

公司有補(bǔ)充保險(xiǎn),通訊補(bǔ)助,交通補(bǔ)助,彈性工作制,10:00前上班就行,晚去的話晚點(diǎn)下班,上滿8小時(shí)就好了

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杭州安費(fèi)諾飛鳳通信部件有限公司 | cnc高級(jí)工程師

全額繳納公積金社會(huì)保險(xiǎn),包吃住,住宿3室一廳3個(gè)人住,公司食堂飯菜還可以,補(bǔ)11塊錢一餐,基本夠吃

社會(huì)保險(xiǎn)

在安費(fèi)諾工作的人83%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),8%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上安費(fèi)諾社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在安費(fèi)諾工作的人4%的反饋不清楚,65%的反饋有,30%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上安費(fèi)諾住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
6s/pmc專員800080008000
人資100001000010000
生產(chǎn)主管650065006500
testing engineer130001300013000

所有安費(fèi)諾工資待遇(共168條)

工資漲幅

安費(fèi)諾一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

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安費(fèi)諾 | ME工程師

公司每年漲工資,但漲幅不定,需根據(jù)公司營運(yùn)狀況定漲幅比例,現(xiàn)在大環(huán)境不好,很多公司都不漲薪資了

雨中星辰111
安費(fèi)諾 | 機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師

工資漲幅會(huì)有,每年3%~10%,看表現(xiàn)吧。公司薪酬體系完善,畢竟美資企業(yè)這方面還是做得響當(dāng)好的。應(yīng)屆生待遇一般,但是能學(xué)到不少。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在安費(fèi)諾工作的人52%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,15%的反饋偶爾晚下班,15%的反饋經(jīng)常晚下班,5%的反饋經(jīng)常很晚下班,11%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上安費(fèi)諾是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在安費(fèi)諾工作的人26%的反饋周六經(jīng)常加班,0%的反饋周日經(jīng)常加班,15%的反饋周六周日均加班,30%的反饋周六周日偶爾加班,22%的反饋周六周日均不加班,4%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上安費(fèi)諾周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

安費(fèi)諾工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

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安費(fèi)諾電子有限公司 | 2級(jí)技術(shù)員

準(zhǔn)時(shí)下班,加班自愿,年假按規(guī)定來,雙休,但是很多情況都要自愿加班,因?yàn)榧影嘀挥泄と擞屑影噘M(fèi),工程師是按照月薪,不算加班費(fèi),年假也有,具體忘記了

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

安費(fèi)諾的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

TL
安費(fèi)諾 | 0電子廠普工

大概有3層崗位級(jí)別,普工,小組長(zhǎng),車間主任 晉升機(jī)會(huì)有但概率不大,幾乎沒有晉升機(jī)會(huì),但表現(xiàn)突出或貢獻(xiàn)大,可以調(diào)換其他崗位,干活壓力不大 4500~6000 6000--8000 10000+

顏曉偉
杭州安費(fèi)諾飛鳳有限公司 | 電氣工程師

公司的級(jí)別 總經(jīng)理-部長(zhǎng)-科長(zhǎng)-組長(zhǎng)-員工。公司的晉升機(jī)會(huì)要看實(shí)力,身邊快的4年升到副科長(zhǎng)。 電氣工程師月工資在10K左右,但是年終待遇好,能拿到六個(gè)月左右。應(yīng)屆畢業(yè)時(shí)過來挺好的。

工作氛圍

安費(fèi)諾工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

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安費(fèi)諾 | 0電子廠普工

工作氛圍很壓抑,領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常吊人,需要不斷的調(diào)整自己心態(tài),他們的宿舍還是可以的,新蓋的宿舍。公司領(lǐng)導(dǎo)就那樣吧。

TL
安費(fèi)諾 | 0電子廠普工

工作氛圍也就那樣,平常忙的時(shí)候不讓說話,但工資福利還行,節(jié)假日補(bǔ)貼,高溫補(bǔ)貼都有,還會(huì)經(jīng)常組織團(tuán)建活動(dòng) 公司領(lǐng)導(dǎo)雖然嚴(yán)厲但還是比較人性化的

工作節(jié)奏

安費(fèi)諾工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

iori0825
安費(fèi)諾 | ME工程師

公司的工作節(jié)奏不算很快,但也有很忙的時(shí)候,平時(shí)和周末偶爾還是需要加班的,但加班有加班補(bǔ)助

顏曉偉
杭州安費(fèi)諾飛鳳有限公司 | 電氣工程師

公司節(jié)奏快,經(jīng)常需要出差,但是出差待遇良好。國內(nèi)出差基本一個(gè)月能多5000。國外出差機(jī)會(huì)也很多,去美國日本東南亞。出差一個(gè)月可以多拿20000.

工作壓力

安費(fèi)諾工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?

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杭州安費(fèi)諾飛鳳通信部件有限公司 | cnc高級(jí)工程師

抵抗不了壓力的人就不要來了,做3C行業(yè)的都知道,每次來樣品客戶催,領(lǐng)導(dǎo)催,各種催,請(qǐng)假基本是不可能得

顏曉偉
杭州安費(fèi)諾飛鳳有限公司 | 電氣工程師

這邊的工作壓力挺大,主要是項(xiàng)目上的壓力,每年到旺季的時(shí)候經(jīng)常需要熬夜加班。但是淡季比較輕松,可以做一些自己喜歡做的事情。

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