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濟(jì)南大學(xué) 52人分享

濟(jì)南大學(xué) - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-05-05 09:15:58

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了濟(jì)南大學(xué)工資待遇相關(guān)專(zhuān)題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀濟(jì)南大學(xué)的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專(zhuān)題中進(jìn)一步了解濟(jì)南大學(xué)福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

濟(jì)南大學(xué)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

水衛(wèi)三
濟(jì)南大學(xué) | 電工

公司有房補(bǔ),交通補(bǔ)貼,公基金。補(bǔ)充保險(xiǎn)沒(méi)有。五險(xiǎn)一金有的還是應(yīng)該都有的我也不太清楚這一方面了。其他人應(yīng)該都差不多。

社會(huì)保險(xiǎn)

在濟(jì)南大學(xué)工作的人86%的反饋有社保(5險(xiǎn)),6%的反饋都沒(méi)有,6%的反饋不清楚,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上濟(jì)南大學(xué)社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在濟(jì)南大學(xué)工作的人6%的反饋不清楚,75%的反饋有,17%的反饋無(wú),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上濟(jì)南大學(xué)住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
講師560575002400
專(zhuān)職輔導(dǎo)員600060006000

所有濟(jì)南大學(xué)工資待遇(共43條)

工資漲幅

濟(jì)南大學(xué)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

Jujube.S
濟(jì)南大學(xué) | 講師

公司一般一年漲一次工資,漲幅在合理接受范圍之內(nèi),薪酬體系基本完善,但仍有不足之處,部分員工付出同等努力無(wú)法享受同等待遇

年終獎(jiǎng)

濟(jì)南大學(xué)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

水衛(wèi)三
濟(jì)南大學(xué) | 電工

有。但是很少。畢竟不是老師。年終獎(jiǎng)一般有相當(dāng)于沒(méi)有。工作年限長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)還是有多一些的年終獎(jiǎng)的。這一方面大家都不太一樣的。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在濟(jì)南大學(xué)工作的人89%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,3%的反饋偶爾晚下班,3%的反饋經(jīng)常晚下班,3%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上濟(jì)南大學(xué)是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在濟(jì)南大學(xué)工作的人3%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周六周日均加班,35%的反饋周六周日偶爾加班,57%的反饋周六周日均不加班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上濟(jì)南大學(xué)周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

上班大家說(shuō)

晉升機(jī)會(huì)

濟(jì)南大學(xué)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

職朋用戶
濟(jì)南大學(xué) | 3d教師

該大學(xué)一般職工有教師教研崗、教師教學(xué)崗、教師科研崗、行政管理人員、專(zhuān)制科研人員和后勤人員。 行政人員6000-13000元、后勤人員2000-11000元 教師人員6000-15000元 科研人員6000-15000元

月下聽(tīng)蟬xxzzzzxx
濟(jì)南大學(xué) | 講師

崗位級(jí)別:講師、副教授、教授 晉升難,學(xué)院太多,必須付出很多努力才能晉升,但只靠自己沒(méi)有團(tuán)隊(duì)又很難成長(zhǎng)很快。 工資各級(jí)茶1500元左右

工作氛圍

濟(jì)南大學(xué)工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

職朋用戶
濟(jì)南大學(xué) | 3d教師

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)較好,管理較為人性,工作氛圍較好,同事和善,團(tuán)隊(duì)較為團(tuán)結(jié),公司領(lǐng)導(dǎo)有前瞻性、有一定戰(zhàn)略眼光,管理較為細(xì)膩,喜歡搞績(jī)效考核,有時(shí)候官僚作風(fēng)較為濃厚

工作節(jié)奏

濟(jì)南大學(xué)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

水衛(wèi)三
濟(jì)南大學(xué) | 電工

工作節(jié)奏很自由。如果遇到事情也很麻煩。環(huán)境還可以?,F(xiàn)在主要是需要跑來(lái)跑去。學(xué)生要求高。自己也需要調(diào)整心態(tài)。

月下聽(tīng)蟬xxzzzzxx
濟(jì)南大學(xué) | 講師

節(jié)奏要看個(gè)人,不要求每個(gè)人都很快。加班沒(méi)有補(bǔ)助,主要看年底績(jī)效的補(bǔ)助。這個(gè)會(huì)差別很大,因人而異。

工作壓力

濟(jì)南大學(xué)工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?

月下聽(tīng)蟬xxzzzzxx
濟(jì)南大學(xué) | 講師

工作壓力當(dāng)然很大,作為青椒,沒(méi)有一個(gè)壓力不大。教學(xué)科研雙重壓力,使得我們連周末都自覺(jué)去加班了。

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