中糧包裝 78人分享
中糧包裝 78人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了中糧包裝工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀中糧包裝的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解中糧包裝福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
小粉條
中糧包裝 | 銷售工程師
上下班有班車，有五險(xiǎn)一金，但都不高，福利待遇一般，一定職位有車費(fèi)補(bǔ)貼，話費(fèi)不同職位標(biāo)準(zhǔn)不同，有一定補(bǔ)貼
在中糧包裝工作的人90%的反饋有社保(5險(xiǎn)),4%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),4%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上中糧包裝社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中糧包裝工作的人2%的反饋不清楚,86%的反饋有,12%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上中糧包裝住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|
小粉條
中糧包裝 | 銷售工程師
視情況漲工資，年限不定，漲幅幾百塊，薪酬體系較完善，基本工資、獎(jiǎng)金、加班工資、加扣等都很細(xì)致，但制造業(yè)普遍不高
月亮忘記了￡
中糧包裝 | 經(jīng)理
有年終獎(jiǎng)，一般是2-3個(gè)月工資，過(guò)年前發(fā)。都是很準(zhǔn)時(shí)的，年底福利也還可以的，中糧很多自己的東西會(huì)發(fā)
在中糧包裝工作的人73%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,5%的反饋偶爾晚下班,14%的反饋輪班(兩班倒),5%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上中糧包裝是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在中糧包裝工作的人14%的反饋周六經(jīng)常加班,11%的反饋周六周日均加班,29%的反饋周六周日偶爾加班,26%的反饋周六周日均不加班,17%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源：以上中糧包裝周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
胡小銘
中糧包裝 | 助理工程師
助理，主操，負(fù)責(zé)人，經(jīng)理 國(guó)企機(jī)會(huì)得看人脈 每級(jí)工資加800，助理大概6000+，主操加技能補(bǔ)貼7000，負(fù)責(zé)人和經(jīng)理應(yīng)該都算的是年薪不太清楚了
月亮忘記了￡
中糧包裝 | 經(jīng)理
級(jí)別比較多，在包裝總部的話基本上2-3年可以有一次晉升，只要你不是干的特別差，都能有晉升，機(jī)會(huì)還是比較多的。
胡小銘
中糧包裝 | 助理工程師
每個(gè)崗位的老杜強(qiáng)度差距比較大，舒服的很舒服，忙的累的不行，負(fù)責(zé)干活的事都比較多，干不好還會(huì)挨叼
小粉條
中糧包裝 | 銷售工程師
整體節(jié)奏不算快，上下班都很準(zhǔn)時(shí)，行政部門崗位加班不多，周末也不加班，加班可換調(diào)休或結(jié)算加班工資