遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 139人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了遼寧忠旺集團(tuán)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀遼寧忠旺集團(tuán)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解遼寧忠旺集團(tuán)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9412558
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 2d設(shè)計(jì)師
房補(bǔ)沒有，交通補(bǔ)助黨領(lǐng)導(dǎo)了有，公積金最近交不上了，五險(xiǎn)單位給拿錢，自己一分錢不拿，最近效益不好，啥都完蛋了，
職朋用戶
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | qa試驗(yàn)員
五險(xiǎn)，公積金，話費(fèi)補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)，績效獎(jiǎng)金，黨員激勵(lì)，安全獎(jiǎng)，法定假日補(bǔ)貼，福利很好，工資水平不錯(cuò)，值得考慮！
在遼寧忠旺集團(tuán)有限公司工作的人98%的反饋有社保(5險(xiǎn)),1%的反饋都沒有,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上遼寧忠旺集團(tuán)有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在遼寧忠旺集團(tuán)有限公司工作的人3%的反饋不清楚,78%的反饋有,18%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上遼寧忠旺集團(tuán)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 產(chǎn)品工藝員 | 5500 | 6000 | 5000 |
| 審計(jì) | 13500 | 15000 | 12000 |
| 一線工人 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 1級(jí)工程師 | 7000 | 7000 | 7000 |
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遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 1級(jí)工程師
兩年順進(jìn)漲薪一次，系統(tǒng)挺完善的，如果表現(xiàn)比較好可以提前漲，但是現(xiàn)在不行了，公司已經(jīng)破產(chǎn)重組，在裁人了
三年級(jí)扛把子
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | cnc工藝工程師
薪酬體系完善，20年之前，有完整漲幅體系，之前每年有三次漲薪 現(xiàn)在受到疫情影響已經(jīng)停止?jié)q薪了，工資普調(diào)降低，適合與剛畢業(yè)無家庭壓力的
職朋9412558
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 2d設(shè)計(jì)師
好的時(shí)候，年終獎(jiǎng)三千多，還有個(gè)過年錢七百，最近幾年啥都沒了，白面大米油，有機(jī)蔬菜，都發(fā)過，月餅粽子魚餃子包子湯圓，都沒發(fā)過
職朋用戶
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | qa試驗(yàn)員
有年終獎(jiǎng)，一般是月平均工資的百分之八十，跟過年工資一起發(fā)，不過這兩年年終獎(jiǎng)少了不少，基本不發(fā)了，以后應(yīng)該會(huì)補(bǔ)。
在遼寧忠旺集團(tuán)有限公司工作的人72%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,8%的反饋偶爾晚下班,5%的反饋經(jīng)常晚下班,3%的反饋輪班(兩班倒),10%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上遼寧忠旺集團(tuán)有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在遼寧忠旺集團(tuán)有限公司工作的人33%的反饋周六經(jīng)常加班,5%的反饋周日經(jīng)常加班,11%的反饋周六周日均加班,11%的反饋周六周日偶爾加班,10%的反饋周六周日均不加班,27%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上遼寧忠旺集團(tuán)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
職朋9768881
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 1級(jí)工程師
單休，周六周日可以選一天休息，加班有加班費(fèi)，加到9點(diǎn)75，加到7點(diǎn)35，帶薪年假5天，婚假喪假也有但是只給最低基本工資
三年級(jí)扛把子
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | cnc工藝工程師
下班準(zhǔn)時(shí)，已經(jīng)無加班，也以為著沒有發(fā)張前景，放假為普遍現(xiàn)象，分崗位單雙休，普遍都是雙休，節(jié)假日放假只往多放
尹強(qiáng)
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 產(chǎn)品工藝員
1級(jí)到10級(jí)，1級(jí)就是打掃衛(wèi)生的，2級(jí)是車間操作工人，3級(jí)是工藝技術(shù)員，4級(jí)是有一定工作年限的工程師，5級(jí)是班長，6級(jí)科長，7級(jí)副部長，8級(jí)部長，9級(jí)總監(jiān)，10級(jí)總經(jīng)理，晉升機(jī)會(huì)少
三年級(jí)扛把子
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 工藝工程師
4個(gè)崗位學(xué)徒，工藝員1級(jí)，2級(jí)，3級(jí)，4級(jí)，，工藝工程師1級(jí)，2級(jí)，3級(jí)，4級(jí)，工藝科科長，部長，現(xiàn)在很難有機(jī)會(huì)很難晉升了，企業(yè)在下坡路
尹強(qiáng)
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 產(chǎn)品工藝員
工作氛圍非常壓抑，不能閑嘮嗑，隨意走動(dòng)，玩手機(jī)被抓罰款500。部分領(lǐng)導(dǎo)有點(diǎn)能力，但不多，很多人靠關(guān)系，靠送禮晉升
三年級(jí)扛把子
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 工藝工程師
部門之間還是很好的 但是部門與部門之間就不太好處理了，因?yàn)椴块T很多分的也很粗線條就會(huì)出現(xiàn)任務(wù)交叉的情況，容易都發(fā)生互相推諉，責(zé)任不明確，經(jīng)常打嘴仗的情況
職朋9412558
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 2d設(shè)計(jì)師
有項(xiàng)目節(jié)奏較快，平時(shí)還好，有項(xiàng)目時(shí)偶爾加班，周末單休，加班有少許補(bǔ)助，還差多少字了，每個(gè)部門不一樣，大多會(huì)正常下班，設(shè)計(jì)類的有工期，加班正常，
職朋用戶
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | qa試驗(yàn)員
節(jié)奏很慢，不忙，適合當(dāng)?shù)厝斯ぷ?，下班?zhǔn)時(shí)，偶爾需要加班，加班沒有補(bǔ)助，按工時(shí)折算休息，湊夠八小時(shí)可以換一天休息
耳釘840215
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 1銷售2樓面部長
壓力大不大是公司給予的，但是單從不按時(shí)開工資，這一點(diǎn)就讓人很心寒。最多時(shí)候壓四五個(gè)月不給開工資。處罰還特別嚴(yán)厲，號(hào)稱遼陽監(jiān)獄！
小魚
遼寧忠旺集團(tuán)有限公司 | 鋁膜設(shè)計(jì)師
工作強(qiáng)度極大，沒有什么發(fā)展前景，所有的設(shè)計(jì)都是按公司自己的規(guī)范來的，純粹是吃青春飯的。幾層設(shè)計(jì)人員基本上沒啥福利，現(xiàn)在是兩人設(shè)計(jì)小組，壓力巨大