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面試的職位是下料工藝工程師。
面試首先是進行自我介紹,然后面試官會根據(jù)你的項目來對你的項目內(nèi)容進行專業(yè)知識的提問??偟膩碚f難度比較高,對專業(yè)基礎知識掌握牢靠。
大學期間參加的項目簡單介紹。項目中,你設計的機械器件用了什么材料,為什么要用這些材料,表面熱處理,機械加工工藝的基本知識。你的設計參數(shù)有什么依據(jù),每個器件在整個設計中的作用是什么。
面試的職位是嵌入式軟件開發(fā)工程師。
面試主要是問碩士期間做的項目,問得比較細,偶爾會提一些問題,讓你說明當時遇到的難題和如何解決難題的,然后會穿插一些基礎的嵌入式知識
什么是內(nèi)存對齊?為什么要進行內(nèi)存對齊?時鐘信號的作用是什么?簡單介紹下STM32的時鐘信號。說明C語言中關鍵字const與volatile的作用與區(qū)別
面試的職位是結構仿真工程師。
在一個酒店線下面試,順利的話一天三面,每一面結束后五分鐘內(nèi)出結果,一對一單面,沒有被錄取,一面掛,感覺不是很想要人,直接就說項目中做的一些工作沒有意義,并且一直在質(zhì)疑做的工作的合理性與正確性,感覺不是很好
自我介紹,然后根據(jù)項目提問;yplus的影響因素有哪些;有沒有考慮過這么高的速度流體仿真已經(jīng)意義不大;有沒有了解過超彈性本構模型;你為什么認為你的試驗件是超彈性的
面試的職位是技術支撐。
你最大的障礙是什么,你怎么看待工作中的障礙。你最大的障礙是什么,你怎么看待工作中的障礙群面中大家都比較積極開放,圍著一個長方形會議桌坐下,自動分成兩個小組,我們的題目是常見的障礙。你最大的障礙是什么,你怎么看待工作中的障礙群面中大家都比較積極開放,圍著一個長方形會議桌坐下,自動
你最大的障礙是什么,你怎么看待工作中的障礙。你最大的障礙是什么,你怎么看待工作中的障礙。
面試的職位是技術服務工程師。
一面總體還是問簡歷上的內(nèi)容,最后問了對匯川了解嗎,請說出一種匯川的產(chǎn)品。二面也是問簡歷,問了一些比較常規(guī)的問題。三面是主觀面,問的問題也是關于簡歷,最好問了你是怎么理解這個職位的
1.根據(jù)簡歷提問
2.你對這個崗位是怎么理解的
3.你覺得技術服務工程師應該具有什么素質(zhì)
4.反問
面試的職位是JAVA研發(fā)工程師。
主要問簡歷,會一步步扣簡歷,如果沒做過或者背八股選手就別寫了,最終面主要從架構上考慮,回答的不好會問你八股,很多方面的問題,可能也會問你對自動化等的了解
1.介紹你項目的架構
2.自動化了解多少
3.匯編的一些問題
4.多線程問題
5.分庫分頁
6.數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)
(共760條) 基恩士(中國)有限公司
(共638條) 西門子
(共414條) 施耐德電氣
(共23條) 威勝集團
(共12條) 東莞勁勝精密組件股份有限公司
(共39條) 盛隆電氣集團有限公司